最近,小编有位朋友下班路上接小孩回家时,发生交通事故受伤了,于是前来咨询是否构成工伤。
对这个问题,小编有些陌生了,查阅资料后发现,研究工伤范围是个复杂但却有意义的事。
接下去,小编就和大家一起聊聊工伤范围,我们有图有真相。
1
工作时间工作场所发生的伤亡
上述关于工作期间发病死亡的,以及发病后48小时内死亡的,突发疾病不要求与工作有关。
“48小时之内”以医疗机构的初次诊断时间作为起算时间。
2
工作时间非工作场所发生的伤亡
因工作需要或受单位指派外出或出差期间发生的伤亡,也构成工伤。
因工外出的情形如下:
3
工作时间以外发生的伤亡
此处,再分两种情形:
情形一:在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤亡的。
情形二:上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤亡的。
注意点1. 此处的合理时间和合理地点,必须同时具备。
注意点2. 此处的交通事故必须是非本人主要责任,也即本人在交通事故中责任应该在同等责任及以下。
4
其他情形
5
非正式员工受伤的
上述分析的都是正式员工的工伤范围,实际上非正式员工也有工伤之说。
不看不知道,原来工伤范围竟有如此复杂!
好友咨询的事情,答案也清晰了,他是符合合理时间和合理路线之要求的,且自身无交通事故责任,所以属于工伤。
下一期,我们将说说工伤申请的那些事儿,敬请期待!
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