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交际:「100/40人脉法则」

交际:100/40人脉法则

「你所有想要寻求改变的开端,都可以依靠伙伴的力量。」《人脉这样经营才有用》The Power of Who)作者鲍伯?博廷(Bob Beaudine)表示,想要写书,你需要优秀的编辑和能给你意见的读者;想要减肥,需要课程和好教练;想要创业,你需要关于营运与资金的各种建议。

换句话说,在你实践梦想的路上,所有需要做的努力,都会和他人有某种程度的关联,而有了这些助力,远比自己埋头苦干要容易得多。

博廷认为,很多人会到研讨会或活动现场,到处与人交换名片,以为这样就能建立起人脉,「但这些人其实只是『路人甲』,」他们不了解你、也不在乎你的梦想,当你向他们寻求协助或建议,他们通常只会给个模稜两可的答案交差了事,并不能算是你的人脉。

真正的人脉,来自于你已经拥有的好友,每一个真心愿意帮你的朋友,他们都可能把你和另一个人连上线,如此接连下去,直到你遇到想抓住与达成梦想的机会。简单说,在追求梦想的道路上,「挚友」才是最重要的资源。博廷提出100/40人脉法则」,其中100指的是「你认识的人」,40是「你追求的目标」,两者相连,就会带领你达到成功。

博廷强调,人脉经营不是为了特定目的而去接近特定的人,而是先明确厘清自己的目标与需求,再透过自己熟识的关键好友们,寻求协助与连结,藉由回想、联络与叙旧,建立起你的人脉圈。

区分6度人脉圈,找出你的「关键朋友」

首先,为自己列出一张「100名单」,从已经认识的朋友开始,想想那些人在你人生里占据哪个位置、你又位在他们人生的哪个位置,透过这张名单,你可以将认识的人依照亲疏远近,分列成6个同心圆。

最内圈是你的「核心内圈」与「关键朋友」,他们了解你、喜欢你,会在你需要协助时帮你出力;中间是「盟友」和「拥护者」,他们是你关键朋友的好友,或许你和他们不熟,但他们会因为与你的关键朋友的关系,愿意在你需要时给予帮忙;最外圈则是「点头之交」和「仰慕者」,他们基本上并不算是你的朋友,但也别忘了,所有朋友都是从点头之交开始的。

具体描述梦想,归纳出能帮助你实现目标的路径

接着,仔细思考与确认你的目标是什么。博廷举例,如果你的梦想是进入运动产业,就不能只是叙述「我想进入运动界」,而是「什么工作?哪种运动?你想当裁判、教练、场地管理还是广播员?」一旦你认真做足功课,就可以找出你的「40清单」:要达成梦想所需认识的特殊机构或相关人名。

这时,由于你已经很清楚自己的目标,你便可以打电话给你的关键朋友,他们也会乐于给你生涯规画的建议,并因为你的求助而倍感荣幸。即使你的关键朋友不认识「40清单」中的任何人或组织,人脉的力量也会发挥作用,关键朋友们会从各自的「100名单」中去寻求协助,帮你往正确的方向前进。

或许你会担心,「如果我的100名单中的每个人连一个人名都没办法提供给我呢?」博廷表示,成功的机会绝对是站在你这边,因为100个朋友╳40个目标=4000笔潜在成功机会,而你只需要一个!

100/40人脉法则】学理创始者 鲍伯?博廷(Bob Beaudine  伊士曼博廷公司(Eastman & Beaudine)董事长兼执行长,也是美国顶尖运动/娱乐人力中介。

 


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