公司及人员
颐和久富成立于2011年，早期是其他团队在运行，2013年姜任飞将公司收购，原股东退出。原名久富投资，更名原因是北京曾有一家P2P公司名字读音与久富相似，对公司造成很多误解，且公司喜欢“颐和”文化，故改名叫颐和久富。
公司目前15人，核心人员为创始人姜任飞，贵州财经大学毕业，98年至99年在上海天任投资做研究员，2000年开始作为职业投资人全职投资股票，个人投资风格与现在基本一致且盈利稳定。另有两位投资经理辅助姜任飞投资：米永峰，毕业于贵州财经大学经济系，2009年起跟随姜任飞从事证券投资研究工作，先后参加100多家上市公司调研。刘顺琦，财政部财政科学研究所研究生，1998年起在贵州证券研发中心从事研究工作，2006年至2015年在华创证券研究所任研究员、自营部投资经理，2015年加入颐和久富。
公司其余人员均有金融机构从业背景：风控总监陈雷，贵州大学经济学硕士，先后任职证券公司业务发展部、营业部、分公司总经理，以及证券公司总经理助理。交易总监贺庆，从业25年，先后在上交所从事场内交易、四川证券交易中心从事国债期货交易、场内交易、清算工作，在券商从事交易、大客户服务工作。总经理罗莉，四川大学经济学学士，证券从业19年，先后任职华创证券、国信证券贵阳营业部总经理、贵州分公司总经理。
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投资策略
股票多头策略：会投资A股、港股、美股。自下而上投资，辅助宏观大势判断，主要是重大时点的判断，例如15年股灾时提前退出保证收益。基本面选股，优选龙头成长型股票，主要关注几个方面：（1）成长情况和行业前景：行业空间、收入增速、净利润增速、净利率水平、业绩可持续性，（2）经营能力：尤其是企业管理层是否以股东利益为首，（3）企业财务指标：毛利率高于行业普遍水平、股东权益报酬率高、持续稳定的自由现金流、进入利润释放阶段、主业增长不依赖重资产投入。买点的选择主要为有足够安全边际，在价格不高于内在价值时买进。偏好持有多个子行业的龙头公司，主要集中在消费、制造、医疗、金融等行业。
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风控制度
现有独立的风控部门，陈雷任风控总监。公司有事前、中、后风控，事前风控主要为精选个股风控包括从研究到入池整个过程的把控，以及按照基金合同进行合规风控。事中风控主要为盘中盯盘，根据市场反馈动态跟踪修正投资预期差，以及风控人员对投研、交易全程监察；事后风控主要为发现错误后止损。
自有资金产品和客户资金产品风控设定不一样，客户资金产品会设止损线，单票持仓会有限制，非自有资金的产品会先打安全垫，先用三成仓位投资，净值1.1后才开始加仓。
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产品情况
现运行产品14只，可追溯业绩8年，管理规模13亿。自有资金的产品不设止损。所有产品同策略运行，相同时点持仓股票相似，但是由于资金来源不同对风险设定不同，故仓位不同。久富4、7、11期主要是自有资金，没有止损线和仓位的限制，所以市场反弹时收益会相比其他产品高些。
运行最久的产品中融信托-久富3期2014年成立，2015年抓住市场行情大幅盈利，2015年6月时提前止损（除了停牌中的股票卖不出去），2015年股灾受到影响较小，之后与沪深300走势相似且优于市场平均水平，近三年区间收益属于同策略中等偏上水平。另外全球投资的产品久富全球配置，主要投资A股、港股、美股，该产品近一年、近两年区间收益属于同策略中等水平。其余运行满3年的产品近三年收益均属于市场中等偏上水平，长期来看产品盈利较稳定。
公司有资金需求，希望接收和公司投资理念一致的个人、机构投资者。
总结
颐和久富成立8年，可追溯业绩8年。核心人员姜任飞，民间背景，个人投资经验超过20年，另有两位投资经理辅助姜任飞，米永峰加入公司较早，民间背景，个人投资超过10年，刘顺琦曾有券商研究、自营背景，从业经验超过20年；公司其余人员均有券商非投研背景，整体背景中上。股票多头策略，自下而上投资，持股较为集中，从产品看区间收益均属于中等偏上，投资能力较强。有独立的风控人员和较为完善的风控制度，从产品回撤来看属于市场中等水平，风控能力较好。现运行14只产品，管理规模13亿，可追溯业绩8年，成立以来年化收益均属于市场中上水平。
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