【宜兴市教育局：宜兴市教师职业行为“八个不准”暂行规定及责任追究办法】

宜兴市教育局文件

宜教发〔2014〕33号

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宜兴市教师职业行为“八个不准”暂行规定及责任追究办法

各中小学校、职业学校、成人学校、幼儿园，各直属单位：

为切实规范教师职业行为，进一步树立教师良好社会形象，依据《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设工作的若干意见》和《中小学教师违反职业道德行为处理办法》，结合我市教育实际，特制订以下教师职业行为“八个不准”暂行规定及责任追究办法：

一、不准在教育教学活动中发布违背党和国家方针政策、悖离社会主义核心价值观的言论。违反规定，情节较轻的，实行诫勉谈话，给予警告处分；情节较重的，取消年度评先评优资格和专业技术职务晋升资格，当年度职业道德考核为不合格，下一年度不得正常晋升薪级、按50%比例发放岗位津贴和农村边缘学校补贴、不得发放奖励性绩效工资，给予记过处分。

二、不准体罚学生或者以侮辱、歧视等方式变相体罚学生。违反规定，除赔偿学生全部医疗费用外，情节较轻的，取消年度评先评优资格和专业技术职务晋升资格，当年度职业道德考核为基本合格，下一年度不得正常晋升薪级、按75%比例发放岗位津贴和农村边缘学校补贴、减半发放奖励性绩效工资，给予警告处分；情节较重的，取消年度评先评优资格和专业技术职务晋升资格，当年度职业道德考核为不合格，下一年度不得正常晋升薪级、按50%比例发放岗位津贴和农村边缘学校补贴、不得发放奖励性绩效工资，给予记过处分，同时行政管理人员免去其行政职务；造成严重后果的，解除聘用合同，撤销教师资格。

三、不准在教研科研、优质课评比、职务评审、荣誉称号评选等方面弄虚作假、以权谋私或者搞私下交易。违反规定，对于教师，三年内不得参加学术论文及优质课评比，不得晋升高一级专业技术职务，不得参加荣誉称号评选。对于评审评选人员，停止评审评选资格，同时情节较轻的给予警告处分，情节较重的给予记过处分。

四、不准组织、要求学生参加校内外有偿补课或者组织、参与校外培训机构针对学生的有偿补课。违反规定，按照市局《关于严肃查处中小学在职教师从事有偿补课行为的处理意见》给予相应的处理。

五、不准向学生推销任何商品或者强制学生订购教辅资料、音像制品、学习用具、生活用品、商业保险或者组织参与针对学生的经营性商业行为。违反规定，退还违规所得，情节较轻的，年度职业道德考核为基本合格，下一年度不得正常晋升薪级、按75%比例发放岗位津贴和农村边缘学校补贴、减半发放奖励性绩效工资，给予警告处分。情节较重的，当年度职业道德考核为不合格，下一年度不得正常晋升薪级、按50%比例发放岗位津贴和农村边缘学校补贴、不得发放奖励性绩效工资；教师调离教育岗位，行政管理人员免去行政职务；给予记过处分。

六、不准以任何方式收受、索要学生及家长的礼品礼金、有价证券、支付凭证等或者要求学生家长为个人谋取私利。违反规定，按照市局《关于贯彻落实教育部<严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定>的实施意见》，给予相应的处理。

七、不准无正当理由不服从工作安排、不完成教育教学任务。违反规定，发生1次的，实行诫勉谈话；仍不服从的，当年度职业道德考核为基本合格，下一年度不得正常晋升薪级、按75%比例发放岗位津贴和农村边缘学校补贴、减半发放奖励性绩效工资，调离教育岗位；完全不服从的，解除聘用合同。

八、不准违规向市外中小学校推荐生源并从中谋取不正当利益。违反规定，情节较轻的，实行诫勉谈话，取消年度评先评优资格；情节较重的，当年度职业道德考核为不合格，下一年度不得正常晋升薪级、按50%比例发放岗位津贴和农村边缘学校补贴、不得发放奖励性绩效工资，行政管理人员免去行政职务；造成恶劣影响的，解除聘用合同。

学校必须认真履行教师管理职责，切实加强教师管理工作。市教育局与每一所学校（单位）签订《宜兴市教师职业行为“八个不准”责任书》（附件一），同时学校与每一位教师签订《宜兴市教师职业行为“八个不准”承诺书》（附件二）。学校必须公开举报电话，接受社会群众的监督。对社会群众投诉举报的教师违反“八个不准”行为，应当对照上述规定，按照《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《事业单位工作人员处分暂行规定》的程序，及时开展调查，核实有关事实，作出相应处理。

附件：1.宜兴市教师职业行为“八个不准”责任书2.宜兴市教师职业行为“八个不准”承诺书

宜兴市教育局

2014年9月1日

抄报：无锡市教育局、宜兴市人民政府办公室、宜兴市纪委

拟稿：史卫中 核稿：刘晓松 签发：蒋志刚 共印：35份

附件一：

宜兴市教师职业行为“八个不准”

责 任 书

为进一步落实学校管理职责，规范教师职业行为，促进教育持续健康发展，特制定本责任书。

一、 责任内容

严禁教师发生以下行为：

1、在教育教学活动中发布违背党和国家方针政策、悖离社会主义核心价值观的言论。

2、体罚或者以侮辱、歧视等方式变相体罚学生。

3、在教研科研、优质课评比、职务评审、荣誉称号评选等方面弄虚作假、以权谋私或者搞私下交易。

4、组织、要求学生参加校内外有偿补课或者组织、参与校外培训机构针对学生的有偿补课。

5、向学生推销商品或者强制学生订购教辅资料、音像制品、学习用具、生活用品、商业保险或者组织参与针对学生的经营性商业行为。

6、以任何方式收受、索要学生及家长的礼品礼金、有价证券和支付凭证等或者要求学生家长为个人谋取私利。

7、无正当理由不服从工作安排、不完成教育教学任务。

8、违规向市外中小学校推荐生源并从中谋取不正当利益。

二、责任追究

如果教师发生上述违规行为，教师所在学校必须及时开展调查处理。若学校调查处理不力，则取消学校评先评优资格，追究校长管理责任，给予校长必要的组织处理。

本责任书一式两份，市教育局一份，学校一份。

宜兴市教育局

责任学校（单位）

负责人：

负责人：

二○一四年九月

二○一四年九月

附件二：

宜兴市教师职业行为“八个不准”

承 诺 书

为切实履行教书育人职责，不断规范教师从业行为，本人特承诺如下：

1、不在教育教学活动中发布违背党和国家方针政策、悖离社会主义核心价值观的言论。

2、不体罚或者以侮辱、歧视等方式变相体罚学生。

3、不在教研科研、优质课评比、职务评审、荣誉称号评选等方面弄虚作假、以权谋私或者搞私下交易。

4、不组织、要求学生参加校内外有偿补课或者组织、参与校外培训机构针对学生的有偿补课。

5、不向学生推销商品或者强制学生订购教辅资料、音像制品、学习用具、生活用品、商业保险或者组织参与针对学生的经营性商业行为。

6、不以任何方式收受、索要学生及家长的礼品礼金、有价证券和支付凭证等或者要求学生家长为个人谋取私利。

7、不无正当理由不服从工作安排、不完成教育教学任务。

8、不违规向市外中小学校推荐生源并从中谋取不正当利益。

若本人发生上述违规行为，本人愿意接受教育行政管理部门根据国家法律、法规、行政规章，以及市教育局《宜兴市教师职业行为“八个不准”暂行规定及责任追究办法》所作出的处理。

承诺人（签名）：

身份证号码：

年 月 日