11个绩效考核工具
360度绩效考核、KPI绩效考核、BSC、排序法、强制正态分布法、要素评价法、目标管理法、关键事件法、行为锚定评分法、相对评价法、OKR
七章绩效管理知识理论
1、概述 2、理论基础 3、建立高效率绩效管理体系 4、绩效计划与绩效实施 5、绩效评估 6、绩效反馈 7、绩效评估结果
不局限于绩效考核
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