现在确实有一些年轻人，感觉社保离自己好远，自己不养老、不得病、不生育、不失业、不工伤，可谓社保的各项作用跟自己一点儿用没有。这种情况下，很多年轻人就不愿意缴纳社保。但实际上，社保还是非常有必要缴纳的。
虽然说缴纳社保是为了大家好，但是国家规定不缴纳社保不行。按照《劳动法》的规定，劳动者和用人单位必须参加社保，共同缴纳社会保险费。
《社会保险法》中也规定，职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险等社会保险，由职工和用人单位按照国家规定比例共同缴纳社会保险。
《劳动合同法》规定，用人单位必须缴纳社保。如果用人单位没有给职工交纳社保，职工可以提出主动离职，用人单位也应当给付经济补偿金。
另外，像《劳动监察条例》、《社会保险稽核办法》、《社会保险费征缴暂行条例》等法律法规是也是规定了劳动者和用人单位共同缴纳社保的义务。
社会保险，实际上是包含了养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险在内的五大项保险，各有其作用。
养老保险是多缴多得、长缴多得，累计缴费满15年，到达法定退休年龄就可以享受退休养老金待遇。
医疗保险关系我们住院报销以及门诊大病等待遇。另外还有医保个人账户、门诊统筹报销等日常消费型待遇。
生育保险，主要用于生育时住院报销和产前检查报销，符合条件还可以享受生育津贴待遇。个人不需要缴费。
失业保险，关系到我们失业后领取失业金和缴纳医疗保险。失业保险每缴费一年，可以领取三个月的失业金待遇，最长可以领取24个月。
工伤保险，主要是防止因工作受伤的意外，包含了因工受伤、伤残、死亡的各项待遇。
其实，社会保险中跟大家关系最大的还是养老保险和医疗保险。养老保险缴费满15年，到达法定退休年龄可以按月领取养老金。养老金待遇跟社会平均工资等因素挂钩，退休后国家还会年年调整养老金待遇。我岳母退休时养老金只有390多元，经过10多年连续增长，现在已经涨到了3000元。
退休基本医疗保险待遇，也跟养老保险一样，不过需要达到的年限是当地规定的年限，一般各地根据当地医疗保险基金的收支情况，从15年、20年、25年到30年不等。不仅不需要缴费，住院还可以报销，每月还有个人账户养老金待遇。
实际上养老保险只要缴费满15年，万一失去劳动能力，男同志50岁女同志45岁就可以办理退休。如果还到达不了这样的年龄可以办理退职手续或者领取病残津贴。
社保缴费基数年年增长。社保缴费基数由于跟社会平均工资相挂钩，每年的缴费基数下限和上限都会变动增长。对于中低收入的劳动者，他们的收入增长速度一般不会超过社会平均工资的增长速度，所以还是早缴社保更划算。
像美国等发达的资本主义国家，为什么人们手里500美元积蓄都没有，仍然过得很潇洒？主要还是社会保障好，人们不用担心遇到风险。
所以，社保是社会的基础保障，一般建议劳动者只要符合条件，有相应的负担能力就要参加，毕竟对自己风险的承担只有好处，没有坏处。
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