职场的靠山重要，自己的价值更重要

身处职场，很多人认为有一个稳固的靠山是职场生存的必要条件。靠山固然很重要，有一个稳固的靠山，可给自己诸多便利，而比靠山更重要的就是自己的价值。只有自己具有独特的价值，才能受到上司的重视，才能在真正在竞争、利益纷争的职场立足。

无疑，在职场中，上司最信任的是自己的左膀右臂。而在职场立足的根本，是自己有价值，要在职场有所建树，获得上司的信任，而最好的办法就是努力成为上司的左膀右臂，让上司看到自己的价值。

1952年前后，日本东芝电气公司积压了大量的电扇卖不出去，公司的发展一时受挫。公司7万多名职工为了打通销路，费尽心机想了不少办法，但是依然没有取得太大的进展。

而这个时候，一个小职员想到了一个办法，那就是改变电扇的颜色。于是，这名小职员向当时的董事长石坂提出了改变电扇颜色的建议。当时全世界的电扇都是黑色的，东芝公司生产的电扇自然也不例外，这个小职员建议就是把电扇的颜色改为浅色。

石坂董事长听到这个建议之后立刻就重视起来，经过公司的研究决定，果断地采取了这一建议。在第二年的夏天，东芝公司一批浅蓝色的电扇推向市场，受到顾客的青睐，一度出现了抢购热潮，几个月之内就卖出了几十万台。而这个小职员，自然也受到了董事长的格外信任，很快就升职加薪受到重用了。

当很多人都在忙着寻找自己的靠山的时候，身处职场的你，不妨花更多的心思在工作上，任何上司都会喜欢辛勤工作的员工，而不是四处钻营，不安心工作的员工。有这样一个故事。

一名中国学生，以优异成绩考入美国的一所著名的大学。但是，由于漂洋过海，身处异国他乡，加之水土不服等原因，这个学生入学不久就病倒了。雪上加霜的是，他的生活费也所剩无几，生活窘迫，濒临退学。尽管他只要给餐馆打工一小时可以挣几美元，坚持下来足以让他生活下去，但是，他嫌累不愿干。

几个月后，他的生活费终于告罄，学校放假了，他准备趁着学校放假回家，然后退学。回到故乡后，他年过花甲的老父亲自在机场接他。他看到父亲便兴高采烈地跑过去，他的父亲看到儿子也非常高兴，张开双臂要拥抱儿子。就在儿子要拥抱父亲的一刹那，    父亲却突然大大地向后退了一步，孩子扑了一个空，一个趔趄摔倒在地，他对父亲的举动深为不解。

父亲拉起倒在地上的孩子，若有所思地对孩子说：“这个世界上没有任何人可以做你的靠山，当你的支点。如果你想在激烈的竞争中立于不败之地，任何时候都不能丧失那个叫自信、自强、自立的生命支点，一切全靠你自己！”父亲说完，给了孩子一张返程的机票，头也不回地离开了机场。

这个学生明白了父亲的话，很快登上返校的航班。不久之后，他通过自己的勤奋，获得了学院里的最高奖学金，还在具有国际影响的刊物上发表了几篇论文。接下来的几年，他在美国完成的学业，创建了一家自己的公司，在异国他乡完成了自己的一个个梦想。

在这世界上，不管一个人出生在什么样的家庭、有多少财产、有什么样的父亲、什么样的地位、有怎样的亲朋好友，都不是最重要的，重要的是不依靠他人，才能在千难万难中创造自己精彩的人生。

一代大教育家陶行知先生有一首诗：“滴自己的血，流自己的汗。自己的事情自己干，靠天靠地靠老子，不算是好汉。”职场又何尝不是如此，与其千方百计地寻找靠山，不如多花点心思在工作上，发挥自己的特长，让上司看到自己的价值，这才是在职场立于不败之地的根本，也是职场生存的重要法则。

首先，从哲学思想方面来说，面对挑战，社会的肯定是外因，自己对于个人价值的才是内因，哲学家告诉我们:外因通过内因起作用。也就是说,即使别人再肯定你,而你自己不肯定自己,最后别人的肯定对你也起不到任何作用。也许有人说,自认为才华出众,得不到他人肯定、社会肯定,又有什么用?我反对这种说法,当我们面对挑战，如果自己都不肯定自己，那我们就无法接受挑战，更有甚者会自暴自弃，就如当年的张国荣，社会对他给予了高度肯定，可他就是迈不过自己这道坎，最后只得以跳楼自杀结束了宝贵的生命。自我肯定是成功的关键,是成功的前提,社会的肯定只是成功的催化剂。 所以说,面对挑战时,自我肯定比社会肯定更重要。

再者，自我肯定会造成一种积极的心里暗示，产生积极效应。面对挑战就更有自信。。 不论社会对个人价值肯定与否，个人创造和肯定了个人价值这个客观实在，人生意义就有了依托的基础。社会肯定了的个人价值，那是表明个人价值得到了社会的认同，是个人价值上升为社会价值的体现，其根本上就在于自己对个人价值的肯定。从另一方面来说社会从根本上无法排除其客观存在的局限、偏差、缺陷、误导。也就是，社会对个人价值的肯定存在不公平性、片面性。这些都导致社会无法成为肯定个人价值的评判标准，正如当年的哥白尼，他当年面对着地心说的挑战，承受着社会对他的种种批判，可是他自己肯定自己的价值，这才有了我们今天的地心说

一个人对自己的价值不能肯定的话，我们会永远活在一种追寻、飘荡、虚无当中，原来的潜能全部都会被埋没。当一个人能够逐渐回归到真正的自己时，他的一切价值，也就跟着被肯定，会有安稳、踏实感； 综上所述，面对挑战，自己对个人价值的肯定更重要 。

或许你没有显赫的身世，没有足够的关系，没有靠山，既然步入职场，目的就是生存，就是发展。没有靠山没有关系，自己做自己的靠山。没有什么比自己的价值更可靠，更稳固。

感悟：要坦然面对遇到的一切，必须走出思维怪圈，学会在失控中驾驭自己，在痛苦中把握幸福。面对职场上阻碍你前行，人际关系紧张，应付职场疲于奔命的等等窘境，让自己变得优秀，成为真正的强者，塑造更强大的自己，在一定程度上校正自己的人生观、价值观，从正确的角度思考人生中所遇到的问题，感激曾经折磨过自己的事，领悟人生的真谛，从而，轻装上路，获得成功……文/单眼老表