年轻干部要做到“四能”

作为年轻干部要拥有提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办四种能力，履职尽职、担当作为，做好“四能”干部。

勤于学习，做到提笔能写。深入学习，多积累素材，掌握写作逻辑，提升自己素能，善于挖掘身边的先进事迹，典型经验，形成文字材料，宣传当地文化、旅游资源、弘扬正能量，提升知名度，助力发展。

善于交流，做到开口能讲。多掌握国家政策，深入群众家中、田间地头，讲解与生活息息相关的政策，提高群众政策知晓率，让他们了解办事流程、最新惠民政策，找准发展方向。

精于思考，做到问策能对。在基层工作中，要深入了解群众在产业发展中遇到的困境，日常生活碰到的问题，认真倾听诉求，精准施策，为群众想办法、出点子、谋路子、破困局，切实解决他们的忧心事、烦心事。

提升本领，做到遇事能办。年轻干部在日常工作中，要提升业务能力，锤炼履职尽责、担当作为的过硬本领，俯下身子，切实维护好群众切身利益，办好实事，当好群众勤务兵，提高群众幸福感、满意度。

（坪地镇龙杏圭）