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2013年山东省会计从业考试介绍 真题

【难易度】
【知名度】★★★★★

2012年开始会计证考试就已经全国统一换题库,难度比以往有较大提高 ,题库更新与之相应的课本也发生一定的变化,整体来虽然表面上三本教材都浓缩了精华,但涉及的范围更广、难度加大了,以前只需要把课本重点掌握就能轻松通过考试,而现在只看课本不去有针对性地做题的话,考试想过关还是比较吃力的,针对三门科目总结如下:关于考试科目、时间、答题方式及题型如下:
考试科目:
  
《财经法规与会计职业道德》、《会计基础》和《初级会计电算化》(中国会计学会编写)。

试题类型:
  
《财经法规与会计职业道德》为单选题、多选题、判断题、案例分析题;
  
《会计基础》为单选题、多选题、判断题、计算分析题,;
  
《初级会计电算化》为单选题、多选题、判断题、实务操作题。
   
考试科目每门满分为100分,合格标准均为60分。
考试时间:每一季度的第三个月 ,《财经法规与会计职业道德》、《会计基础》、《初级会计电算化》均为60分钟。

1、会计基础:课本内容增加了以前初级职称中的内容主要经济业务事项账务处理一章,题型也相应增加了计算分析题 。但是课本中讲的例题比较肤浅,实际的考题却比课本内容深度加深、难度加大。所以,要求大家要最起码把课本里的知识点吃透,考试时,可能您遇到的题目不是一看就能得出答案,而是要灵活运用某个或某几个知识点综合判断准确答案,

会计基础 分值  单选20小题 1  多选20小题 2  是非题 20小题1  计算题  20

合格是60  多选题 和计算题 是难点!

答题方式  不再介绍 从小上学 到毕业 都是一样答题方式!

计算题 2个大题 (见下图)

1 用答题按钮 添加 借贷 科目 金额  做分录题 各种表题!

 
 

 

2 选择格式的 不定项选择题

 

 
 


2、财经法规:课本内容新增加了税法及国家财政制度,题型相应增加了案例分析题。考点分布大约集中于新增加的章节,考题较以前难度加大,考题的深度不仅局限于课本表面,而是更加注重实务操作的考察。《相对其他两门来说这门最难,也要背、也要懂、也要会算》

财经法规 分值  单选20小题 1  多选20小题 2  是非题 20小题1  案例分析题  20

合格是60  多选题 和案例分析题 是难点!不定项选择题 20 见下图


3
、会计电算化:以前会计证的考试会计电算化的难度最大,改版以后较以前来说,电算化难度变小。以前有个别考生为避免考电算化,想方设法的办理珠算证来免考电算化,现在没有必要了,认真学习和练习后,电算化还是比较容易考过的。并且,电算化考试题型不再局限于两部分成绩必须超过均30分才及格,现在合二为一客观题和操作题两部分成绩总和超过60分即可。
会计电算化 分值  单选10小题 1  多选10小题 2  是非题 10小题1  实物操作 15 60

实务操作题主要题型:

系统管理(2题)、总账(5题)、报表(3题)、

工资管理(2题)、固定资产(1题)、应收应付(2题)

考试界面 见下图

 

考试涉及的菜单项及相应的命令

(一)、系统管理模块():

1、新建帐套:系统注册,以admin注册,账套建立。

2、新增操作员:权限操作员。

3、设置操作员权限:权限权限(先选择操作员,再选择账套、年份,点增加,双击所需权限)

(二)、总账系统模块():

1、基础设置基本信息编码方案。

2、基础设置机构设置部门档案/职员档案。

3、基础设置往来单位客户分类/客户档案。

4、基础设置往来单位供应商分类/供应商档案。

5、基础设置存货存货分类/存货档案。

6、基础设置财务会计科目/凭证类别/项目目录/外币种类。

7、基础设置收付结算结算方式/付款条件。

8、基础设置常用摘要。

9、总账设置期初余额。

10、总账凭证填制凭证/审核凭证/查询凭证/记账。

11、总账账薄查询。

12、总账期末。

(三)、报表系统模块():

1、文件新建文件打开(打开题目所给报表)。

2、文件保存。

3格式状态下:

①定义报表尺寸:格式表尺寸。

②调整行高、列宽:格式行高/列宽。

③行、列的增加、删除:编辑插入/追加、删除。

④格式属性的调整:格式单元属性。

⑤画表格线:格式区域画线。

⑥定义关键字:数据关键字:设置,偏移,取消。

⑦设置公式:数据编辑公式单元公式函数向导账务函数(QC:期初,QM:期末)。

⑧调用报表模板:格式报表模板。

4数据状态下:

①追加表页:编辑追加表页。

②录入关键字:数据关键字,录入。

③运算:数据整表重算、表页重算。

④表页不计算:数据表页不计算。

⑤表页汇总:数据汇总。

⑥账套初始:数据账套初始。

(四)、工资系统模块():

1、工资工资类别打开工资类别(选择题目所给工资类别,并设置)/新建工资类别。

2、工资设置人员档案/工资项目设置。

3、工资业务处理。

4、工资统计分析账表。

(五)、固定资产系统模块():

1、固定资产设置。

2、固定资产卡片录入原始卡/资产增加/资产减少/变动单。

3、固定资产处理计提本月折旧/对账/月末结账/批量制单。

4、固定资产账表我的账表

(六)、应付应收系统模块():

1、采购采购发票。

2、采购供应商往来付款结算。

3、采购购应商往来账表。

4、采购客户往来账表。

5、销售销售发票。

6、销售客户往来收款结算。

7、销售客户往来账表。

 

会电考试经典57

1、增加操作员,编号:32,姓名:乔峰,口令:2,所属部门:财务部

↗打开系统管理应用程序→系统→注册→admin→确定→权限→操作员→增加→输入内容→增加→退出

   2、建立帐套,编号:610,名称:广义科技有限公司

↗帐套→建立→输入内容→下一步→下一步→下一步→下一步→完成

3、设置操作员孙权具有工资管理和固定资产管理的权限

↗注册→权限→权限→增加→找到内容→双击→确认

4、增加会计科目,编号:100203,科目:农行存款

↗注册→总账系统→会计科目→增加→输入内容→保存→退出

   5、摘要:提现,填制并保存付款凭证

↗填制凭证→增加→输入内容→保存→退出

6、输入“应收票据”科目的收款凭证并显示

↗总账→设置→期初余额→双击应收票据→增加→输入内容→退出

  7、查询含有“资本公积”科目的期初余额

↗总账→凭证→凭证查询→查询→辅助条件(科目内找到资本公积)

 8、查询库存现金总账,然后联查明细账

↗总账→账簿查询→总账→输入科目→确认→鼠标放在当前会计科目上→点击明细→退出

9、设置供应商档案

↗基础设置→往来单位→供应商当案→增加→供应商档案卡片→输入内容→保存→退出

10、设置收款凭证、付款凭证、转款凭证的限制类型为:“借方必有”限制科目为1001100201

↗基础设置→财务→凭证类别→输入内容

   11、设置部门档案

↗基础设置→机构设置→部门档案→增加→输入内容→保存→退出

12、对“收0002”号凭证进行审核

↗审核凭证→凭证类别→确定→审核→退出

   13、设置外币及汇率

↗基础设置→财务→外币种类→增加→输入内容→确定→输入汇率→退出

  14、对本账簿进行结账

↗月末结账→下一步→下一步→下一步→结账

15、将“转0001”号凭证中的借方科目“应收账款”的个人辅助项修改为“销售部吴敏”借方金额修改为2000

↗填制凭证→查询→转→0001→改科目名称→再单击后面的金额→输入内容→确定

  16、将所以已审核的凭证记账

↗记账→下一步→、、、→记账

17、打开考生文件夹下的资产负债表下rep,将报表以原文件名进行保存,财务报表输时间

↗注册→财务报表→输入内容→确认→打开考生文件夹→编辑→追加→表页→确定→点第二页→数据→关键字→录入→保存

   18、打开考生文件夹利润表6 rep,财务报表输时间

↗注册→财务报表→打开考生文件夹→选中A1(右下角选格式)→格式→行高→输入内容→确认→右击→单元属性→输入内容→保存→退出

19、“利润表简表”4 rep

↗注册→财务报表→打开考生文件夹→格式→表尺寸→确定→格式→区域画线→确定→保存

 20、打开资产负债表14rep A2单元格设置“年月日”关键字

↗数据→关键字→设置→年月日(分别做)→确定→偏移→、、、→确定→保存

21、新建一张空白报表,表名为“应交增值税的明细表”保存在考生文件夹下

↗财务报表→新建→文件→另存为→D盘→examTest→输入名称→保存

   22、打开资产负债表23rep ,判断并设置B4B5B6单元格的公式

↗财务报表→打开表→函数→定义公式→函数向导→账务函数

QM(1001”,月)+QM(“1002”,月)+QM(“1012”,月)→确定→→货币资金

总账系统→会计科目→库存现金→、、、

应收账款QM(1122”,月)确定

其他应收款QM(1221”,月)确定

23、调用报表模板,行业“小企业”报

↗注册→财务报表→打开考生文件夹→新建→格式→报表模板→小企业→确定

   24、“在正式员工2”工资类别下,查询纳税所得申报表

↗工资→统计分析→帐表→纳税所得申报表

   25、设置工资类别

↗工资→工资类别→新建工资类别→输入内容→下一步→完成→是

26、“在正式员工1”这个类别下,建立人员档案

↗工资→工资类别→打开工资类别→选正式员工1→工资→设置→人员档案→用新增→输入内容→确定

27、设置工资项目

↗工资→设置→工资项目设置→增加→输入内容→确定

  28、在“正式员工2”工资类别下,设置“养老保险”

↗工资类别→打开工资类别→选正式员工2→确定→工资→设置→公式项目设置→公式设置→选养老保险→基本工资为*0.08→公式确认→确定

29、在正式人员1工资类别下录入工资变动数据

↗工资类别→打开工资类别→选正式员工1→确定→工资变动设置→没内容→退出

30、在正式人员2工资类别下设置工资发放条

↗工资类别→打开工资类别→选正式员工2→确定→统计帐表→帐表→我的帐表→工资表→工资发放条→确认

31、工资费用分配,并生成记账凭证

↗工资→工资类别→打开工资类别→选正员工2→工资管理→工资分摊→应付工资3→。采购部→确定→制单→保存→确定→退出

32、在正式人员1工资类别下,走工资转账关系

↗工资类别→打开工资类别→选正式员工1→确定→工资分摊→工资分摊设置→分摊设置比例→输入内容→完成→下一步→分摊构成设置→输入内容→完成→返回→制单→确定→退出

33、在正式人员1工资类别下,录入工资原始数据

↗工资类别→打开工资类别→选正式员工1→确定→工资→业务处理→工资变动→输入工资→退出→是→直接点工资变动

34、固定工资使用状况分析表查询

↗固定资产→报表→我的帐表→双击打开分析表第二个→确认

35、资产增加

↗固定资产→资产增加→确认→固定资产卡片→输入内容→保存→确定

36、输入固定资产原始卡片

↗固定资产→原始卡片录入→01、确定→输入内容→退出

37、设置固定资产类别

↗固定资产→资产类别→增加→输入内容→保存→退出

38、查询所有部门折旧计提汇↗固定资产→报表→我的报表→折旧表1→确定

39、查询固定资产报表

40、查询电子设备类固定资产明细账

↗固定资产→帐表→我的报表→账簿第二个→双击→点击类别名称→选中电子设备→确定→确定→退出

41、计提本月固定资产折旧,生成凭证

↗固定资产→本月折旧计提→是→是→退出→凭证→(管理费用,管理费用,累计折旧)→保存→退出→是

42、资产变动“综合部的奥迪轿车原值增加10000,变动原因:增加配件”

↗固定资产→资产变动→原值增加→固定资产变动单→填内容→保存→退出

43、查询电子设备类总账

↗固定资产→帐表→我的帐表→账簿(第四个)→双击打开→类别名称→确认→确认→提出

44、查询全部供应商的供应往来余额表

↗采购管理→采购→供应商往来帐表→选2→确认→退出

45、输入收款单“2010112日,销售部收到合肥复富公司银行汇票一张,为销售计算机等级模拟光盘货款,数量100张,每台无税单价30元,价税合计3510元,

↗销售管理→销售→客户往来→收款结算→客户(合肥复富公司),日期,部门,金额,结算方式→保存→退出

46、设置客户档案

↗基础设置→往来单位→客户档案→增加→输入内容→确认→退出

47、输入期初采购专用发票

↗采购→采购发票→专用发票→日期,发票号,税率,供货单位→保存→退出

48、查询全部客户的客户往来余额表

↗销售→客户往来账表→客户往来余额表→确认→退出

49、查询全部供应商的供应商往来对账单

↗采购→供应商往来帐表→供应商往来对账单→确认→退出

50、将客户为南京多瑞公司金额为11700元的收款单与相等金额的销售发票,进核销

↗销售→客户往来→收款结算→填客户→核销→在本次结算金额11700填入→保存→退出

51、设置供应商档案

↗基础设置→往来单位→供应商档案→增加→输入内容→确定→退出

52、输入采购专用发票

↗采购→采购发票→专用发票→输入内容→保存→退出

53、输入销售专用发票

↗销售→销售发票→点专用发票→日期,客户名称,部门,发票号,销售类型,数量,单价→保存→退出

54、对销售发票进行账龄分析

↗销售→客户往来账表→业务账龄分析→退出

55、输入付款单“2010123日,向无锡明发公司开出银行汇票一张,为采购摄像头货款数量50个,无税单价90元,增值税税率17%

↗采购→供应商往来→付款结算→供应商,日期,金额→保存→退出

56、查询全部客户的客户对账单↗销售→客户往来帐表→客户对账单→确定→查询→退出

57、设置付款条件4/5,2/15,1/30,n/60↗基础设置→收付结算→付款条件→输入内容→增加→退出

 

 

各种题型的答题技巧

  1.单项选择题

单项选择题,顾名思义,这种题目只有一个正确答案。相对于其他几种题型,单项选择题是比较简单的题型,能否在单项选择题中拿到尽可能高的分数,是大家能否顺利通过考试的基础。因此,做单项选择题时要注意:

  (1)通读单项选择题的题干,明白题目的要求。

  (2)按照题目要求答好每道题。

  (3)可以考虑运用排除法。如果正确答案不能一眼看出,应首先排除干扰项,就是把明显拙劣、不正确的答案去掉。一般而言,单项选择题的题干只涉及一个考点,题目与正确答案几乎直接来自教材,其余干扰项是靠命题者进行设计的,所以在了解教材内容的基础之上,很容易确定正确答案。

  (4)猜测正确答案。如果想尽方法仍然无法确定哪个是正确答案,则可以运用考生所掌握的知识进行猜测。由于我们没有答错题罚分的规则,所以不选答案肯定不会得分,而选择之后,则有可能得分。

  2.多项选择题

  在答题技巧方面,多项选择题与单项选择题基本一致,需要注意的是,多项选择题的选项所涉及的考核点内容较多,同时又有严格的评分标准,即多选、错选、不选均不得分,所以在答题时应注意掌握相关的技巧。

  由于多项选择题至少有两个正确答案,因此大家在运用排除法时应注意:只要能够准确地排除掉两个干扰项,另外两个选项就是正确答案了。

由于多项选择题至少有两个正确答案,因此大家在运用排除法时应注意:只要能够准确地排除掉两个干扰项,另外两个选项就是正确答案了。

  3.判断题

  注意判断题的评分标准,判断正确的得l分,判断错误不得分。所以,对于该类题型,只要能够正确地判断出"""",总有机会得分的。做题时,考生应根据所掌握的知识对每个小题作出准确判断。相比较而言,判断题大多用来测试考生对于基本概念的掌握情况,因此,考生在复习时,应注重对基本概念的理解与掌握。

  4.操作题

  与其他两门课不同,《初级会计电算化》这门课的考试中,涉及计算机,用友通的基本操作,这是为了避免考生只懂得纯粹的理论知识,而忽略了对于实际操作方法的掌握。诚然,我们已经进入到一个计算机和网络几乎无处不在的时代,每个考生都或多或少地接触过相关的计算机操作,用友通根据软件学习即可。
1.
考试时千万看好题目里的用户名和账套号,做下一题时,记得【文件】【重新注册】,然后,操作日期也得严格按题目要求设置,否则,打不开!
2.
部分对话框需要保存的大家别忘了保存啊!
3.
考试时如果电脑出问题的话,别自作主张,请咨询考场老师。
4.
请控制好自己考试时间的安排,勿太快也别忒慢,60分刚刚好!

 

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