作为每一个辛苦工作的职场打工人，每一个有追求的人都希望自己在职场中能够混得风生水起，所以对于职场中的很多事情都要考虑周到有自己的心思。
对于我们领导来说，好听的话能够让他如沐春风，对你有一个好印象，不好听的话或者是一些不尊重的话就会让他对你的印象大打折扣。除了说话以外，还有领导不爱听的3种称呼，同样得注意。
1、直呼其名
很多人并不喜欢阿谀奉承、拍马溜须，甚至更加排斥这种行为。他们会对领导直呼其名，以表达自己的与众不同和心无城府。
但想要表现出自己随意的姿态和不屑的态度，跟礼貌和尊重是两码事。对领导直呼其名就是情商低下的表现，给不给领导面子倒是无所谓，如果用对领导的称呼来为自己长面子那真是太愚蠢了。
2、兄弟相称
在职场中，有些人觉得自己能够和领导搞好关系，能够和领导更加亲近。但是一般领导都是有一点傲气的，再加上本来就职阶有别，所以并不是很把这种喜欢和自己称兄道弟的人放在眼里的。
还有些人可能私下和领导关系确实因为某些关系或者某些事情比较熟，但是在职场这种公众场合，和领导称兄道弟并不会让领导感到尊敬，同时可能还会让别人觉得领导不能公私分明。这样领导也不能树立起自己的威严。
a3、夸大的称呼
比方说对方明明是组长，但是你偏偏要说：x总。这就是问题所在，这些夸大的称呼，在私底下领导可能还会觉得有趣，但是当有真的老总在的时候，你还不改口，那么你的直属领导可能会给你穿小鞋。
因为你的这个做法，实在是有点太没有情商了。在真的老总面前，将你直属领导的咖位直接抬到老总的地位上，你的直属领导心里大概恨透了你。
总之，情商低的人这样称呼领导的时候，领导心里肯定是会不舒服的，在职场就不要乱讲话，管好自己的嘴巴，否则到最后都不知道自己怎么得罪领导了。
人到了社会上，每走一步路，每说一句话都要小心，因为鱼龙混杂好坏难辨，什么样的场合说什么样的话，做什么样的事，你稍微不注意，就会得罪人，说话太直也不好，说话太绕弯也不行。
如果你是不太会说话的人，情商还不高，那就需要我们多练习，多学习了。在这里我推荐给
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