2004年《军人抚恤优待条例》把伤残公务员待遇与伤残军人一样对待，是对军人和社会的极大不公平，希望能够引起各级政府、立法部门和社会的重视，并对这项政策进行认真的调查，听取意见，以期实现公平。
一、军人与公务员同属国家公职人员，但职业性质是有极大区分。
由于军人职业的特殊性，安全系数低于任何其它职业。特别是战时，军人鲜血洒满疆场是必然结果。平时抢险救灾，实战训练，都可能会给自身带来伤害。这个道理是老幼皆知的道理。因此，解放军最近抚恤标准已经做了较大幅度调整。这个举措符合国家长远利益，也是每个年轻军人的福音，作为伤残军人我们拍手叫好。
如今因为和平日子过久了，人们已经不记得“谁是最可爱的人 ”，给予流血负伤军人的一点待遇也攫为己有。现实中公务员只要负伤，不论你是何种情形，哪怕在办公室，或交通事故，甚至“如厕牺牲”，都可以沾上这个待遇。这是人为制造新的不公！更是对85万伤残军人的侮辱。
伤残军人的负伤（因战、因公）是职务行为，是执行公务时受到的伤害。而公务员的“工伤”绝大多数并不是执行公务。他们通常讲的应当享受“工伤”待遇。这个“工伤”是依据《劳动法》中的相关规定，保障的是劳动者的权益。
不能将公务员工伤与伤残军人负伤混为一谈，两者虽然都是“伤”，性质却有本质区别。前者是不可避免的，必须的。可以想象，在枪林弹雨的战场上军人必须冲锋陷阵，就必然有流血牺牲。平时抢险救灾也存在不可预见的危险性。后者相反，是可以避免的，大多是事故原因。两者划上等号，就是在偷换概念！
硬要将其划等号，伤害的不仅仅是85万伤残军人，还必然导致公务员队伍与普通劳动者阶层的对立，因为公务员可以与伤残军人划等号外其他任何公民都不能得到这个“待遇”，这个等号也必然遭到广大人民群众的强烈抗议！
二、公务员是社会的强势群体，在伤残待遇上应与社会其他群体一样。
作为国家公务员有很好的工资保障，有殷实的养老服务保障，有很高的住房、医疗等社会福利待遇，更让人羡慕的是有行政管理的权利，占有比其他群体更多的社会资源，在伤残待遇上公务员确有着得天独厚的待遇，对此社会反映强烈。2011年1月1日国务院新修改的《工伤保险条列》将实施，这项条列将涉及到中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，公务员却没有列入《工伤保险条列》的范围，伤残公务员还是按照伤残军人一样享受国家的伤残抚恤待遇。公务员在已经由很好的社会诸多福利待遇上，不应该再与军人一样享受国家的抚恤，应该按照地方的政策与其他群体一样享受待遇，应该将公务员的伤残纳入《工伤保险条列》范围。特别是地方的公务员都是为地方党委、人大、政府、政协或群体组织服务的，不应该参照军人由中央财政给予抚恤，纳入民政部门进行管理。
三、公务员评残与其他群体评残的路径不同。
2004年《军人抚恤优待条例》实施后，在发放抚恤金上，取消了原来城乡差别，把原来公职人员的伤残保健金改为伤残抚恤金，大大提高提高在职伤残人员的抚恤金标准，一般提高8倍以上，按照2010年最新的标准，最高的每年可以领取到2.8万元，而且一直可以领到死亡，相当增加不菲的工资待遇，为此引起公务员要求评定伤残，享受伤残抚恤待遇的热情，全国各地要求评定伤残的公务人员大增，每年要求评定的人员是2004年的8倍以上，而且要求评残人员的职务不断提高。公务人员与其他群体评定伤残的路径主要是通过找各种关系，八仙过海各显其能，通过权利和各种社会资源，通过走后门来实现。主要的办法：一是通过医疗部门找专家；二是通过关系向主管部门施压；三是编造假材料，蒙混过关。由于大量公务员评残人员的涌入，难免造成评残上的不公平，社会诚信面临挑战。
公务员能与军人相比吗！！！
这就是让我们为之自豪的中国军人
看看他身上的積雪就會想到他在天安門前站了多久......
喧囂的人群，鎮定的眼神，看他的眼神，能不感到肅然起敬
有次聊天，中文系一個女生說：她要嫁就嫁給軍人，中國軍人
恐怕只有中國軍人才能這樣干！你知道嗎，中國的邊防線就是這樣維護著
長城!
在波濤洶湧的潰堤，他們堅守著
在零下４０度操練的士兵..........
我固執的認為世界上只有中國軍人能受得了如此殘酷的訓練
離別
嚴寒
樸實
他們付出的，不僅僅是汗水有些東西是很寶貴的，真的！！！
而他們卻永遠的失去了
再也不能回來
從這些眼神里，你能讀出點什么？
巾幗不讓須眉
苦練殺敵本領
不畏艱難困苦
能從中體會到軍人的寂寞么？除了笑，還有感動！
抗洪搶险
界碑是最直接，最形象的祖國！！！！！！！！！！！！
最可愛的人
訓練
中美兩國救災對比
團結就是力量
幸福的人不用走路
對待生命
感動
民心
老兵
看着这一幅幅相片我眼睛湿润了千言万语尽在敬禮中!!!!!!!!
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