2004年《军人抚恤优待条例》把伤残公务员待遇与伤残军人一样对待,是对军人和社会的极大不公平,希望能够引起各级政府、立法部门和社会的重视,并对这项政策进行认真的调查,听取意见,以期实现公平。
一、军人与公务员同属国家公职人员,但职业性质是有极大区分。
由于军人职业的特殊性,安全系数低于任何其它职业。特别是战时,军人鲜血洒满疆场是必然结果。平时抢险救灾,实战训练,都可能会给自身带来伤害。这个道理是老幼皆知的道理。因此,解放军最近抚恤标准已经做了较大幅度调整。这个举措符合国家长远利益,也是每个年轻军人的福音,作为伤残军人我们拍手叫好。
如今因为和平日子过久了,人们已经不记得“谁是最可爱的人 ”,给予流血负伤军人的一点待遇也攫为己有。现实中公务员只要负伤,不论你是何种情形,哪怕在办公室,或交通事故,甚至“如厕牺牲”,都可以沾上这个待遇。这是人为制造新的不公!更是对85万伤残军人的侮辱。
伤残军人的负伤(因战、因公)是职务行为,是执行公务时受到的伤害。而公务员的“工伤”绝大多数并不是执行公务。他们通常讲的应当享受“工伤”待遇。这个“工伤”是依据《劳动法》中的相关规定,保障的是劳动者的权益。
不能将公务员工伤与伤残军人负伤混为一谈,两者虽然都是“伤”,性质却有本质区别。前者是不可避免的,必须的。可以想象,在枪林弹雨的战场上军人必须冲锋陷阵,就必然有流血牺牲。平时抢险救灾也存在不可预见的危险性。后者相反,是可以避免的,大多是事故原因。两者划上等号,就是在偷换概念!
硬要将其划等号,伤害的不仅仅是85万伤残军人,还必然导致公务员队伍与普通劳动者阶层的对立,因为公务员可以与伤残军人划等号外其他任何公民都不能得到这个“待遇”,这个等号也必然遭到广大人民群众的强烈抗议!
二、公务员是社会的强势群体,在伤残待遇上应与社会其他群体一样。
作为国家公务员有很好的工资保障,有殷实的养老服务保障,有很高的住房、医疗等社会福利待遇,更让人羡慕的是有行政管理的权利,占有比其他群体更多的社会资源,在伤残待遇上公务员确有着得天独厚的待遇,对此社会反映强烈。2011年1月1日国务院新修改的《工伤保险条列》将实施,这项条列将涉及到中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,公务员却没有列入《工伤保险条列》的范围,伤残公务员还是按照伤残军人一样享受国家的伤残抚恤待遇。公务员在已经由很好的社会诸多福利待遇上,不应该再与军人一样享受国家的抚恤,应该按照地方的政策与其他群体一样享受待遇,应该将公务员的伤残纳入《工伤保险条列》范围。特别是地方的公务员都是为地方党委、人大、政府、政协或群体组织服务的,不应该参照军人由中央财政给予抚恤,纳入民政部门进行管理。
三、公务员评残与其他群体评残的路径不同。
2004年《军人抚恤优待条例》实施后,在发放抚恤金上,取消了原来城乡差别,把原来公职人员的伤残保健金改为伤残抚恤金,大大提高提高在职伤残人员的抚恤金标准,一般提高8倍以上,按照2010年最新的标准,最高的每年可以领取到2.8万元,而且一直可以领到死亡,相当增加不菲的工资待遇,为此引起公务员要求评定伤残,享受伤残抚恤待遇的热情,全国各地要求评定伤残的公务人员大增,每年要求评定的人员是2004年的8倍以上,而且要求评残人员的职务不断提高。公务人员与其他群体评定伤残的路径主要是通过找各种关系,八仙过海各显其能,通过权利和各种社会资源,通过走后门来实现。主要的办法:一是通过医疗部门找专家;二是通过关系向主管部门施压;三是编造假材料,蒙混过关。由于大量公务员评残人员的涌入,难免造成评残上的不公平,社会诚信面临挑战。
公务员能与军人相比吗!!!
这就是让我们为之自豪的中国军人
看看他身上的積雪就會想到他在天安門前站了多久......
喧囂的人群,鎮定的眼神,看他的眼神,能不感到肅然起敬
有次聊天,中文系一個女生說:她要嫁就嫁給軍人,中國軍人
恐怕只有中國軍人才能這樣干!你知道嗎,中國的邊防線就是這樣維護著
長城!
在波濤洶湧的潰堤,他們堅守著
在零下40度操練的士兵..........
我固執的認為世界上只有中國軍人能受得了如此殘酷的訓練
離別
嚴寒
樸實
他們付出的,不僅僅是汗水有些東西是很寶貴的,真的!!!
而他們卻永遠的失去了
再也不能回來
從這些眼神里,你能讀出點什么?
巾幗不讓須眉
苦練殺敵本領
不畏艱難困苦
能從中體會到軍人的寂寞么?除了笑,還有感動!
抗洪搶险
界碑是最直接,最形象的祖國!!!!!!!!!!!!
最可愛的人
訓練
中美兩國救災對比
團結就是力量
幸福的人不用走路
對待生命
感動
民心
老兵
看着这一幅幅相片我眼睛湿润了千言万语尽在敬禮中!!!!!!!!
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