开展多样的教育形式提高班前会质量

特种车公司车架直属分部从加强和规范班前会管理入手，不断创新班前安全思想的方式方法，开展多样的教育形式，提升了班前安全思想教育质量，有效地筑牢了员工安全思想第一道防线。

坚持事故案例教育。根据近期周边发生事故案例的性质及结合当前工作环境、生产任务，有针对性的开展案例教育，对事故从发生的起因、经过、造成的危害，产生的后果组织员工进行分析、讨论，让员工吸取教训，知道怎么干是对的，认识到发生事故对社会、企业和家庭造成的严重后果，从心里上认识到违章生产的危害。

坚持对薄弱人员的教育。通过观望、提问、讨论等多种方法积极对不安全人员进行排查，对有思想情绪，精神状态不佳的员工开展帮扶，了解他们在生产、生活、家庭遇到的问题，为他们解决难题，妥善安排生产，对确认存在不安全隐患的员工坚决杜绝上岗，在源头上把好员工上岗前的第一道安全关。

坚持现场教育。在生产现场，让员工将本岗位危险源、隐患排查出来，可有效的避免事故的发生。当布置完生产任务后，让员工结合自己工作岗位，作业现场进行危险因素预知、预想、预测，为实际生产做好心理准备。

为确保多样形式的教育常态化，该分部领导通过对员工的提问及实施情况进行检查，有效提高了班前会质量，为安全生产奠定了牢固的思想基础。