管理为什么老出问题不在线？

1、如果有人重复出错——那一定是流程的问题

2、如果有人总是偷懒——那一定是制度的问题

3、如果有人不求上进——那一定是激励的问题

4、如果有人需要监督——那一定是考核的问题

5、如果总是有人扯皮——那一定是权责的问题

6、如果总是有人贪腐——那一定是文化的问题

7、如果总是有人跳槽——那一定是平台的问题

8、如果总是执行不力——那一定是方法的问题

9、如果总是思路不清——那一定是价值观的问题