七阶发展示意图/赵波
事物发展都有其规律性,外部表现可能千变万化,但其实质可能却只是几个核心要素的演化纠葛。
事物发展一定是分阶段的,量的积累最终一定会发生质的变化,但发生质变前的量变过程需要也应该被量化,如同音律七音阶一样,如同可见光七色谱一般。只有能将本质要素演化过程进行量化,才能准确的识别事物的本质,进而展开判断、评估、预测、纠偏工作。
人类文明历史上的智者对此早有认识,包括极性演化论、阴阳八卦演化论、矛盾演化论等等。
通过对人类文明智慧的归结,我们发现这种内生要素变化的七阶模型具有通用性及普适性,可以用做我们认知决策的核心工具。
母体期、赋能期、催化期、体验期、形意期、蜕变期、大道期。
母体期
极性方面:母体开始,各要素一体,无法无须区分。
阴阳方面:太极,一元,鸿蒙初始状态。
矛盾方面:初始状态,矛盾对立面尚未产生,开始酝酿。
示例,如企业家初创企业,如人类婴儿意识诞生。
事物发展演化示意图/赵波
赋能期
极性方面:内生核心要素开始极性分化,潜在对立面被赋能。
阴阳方面:两仪状态,阴面从阳面内部分化;阴在阳之内,不在阳之对。
矛盾方面:矛盾双方产生,由于新生方弱势,矛盾只是潜在酝酿阶段。
示例,如企业的经营权从所有权中分化,如人类意识中负能量的出现。
事物发展演化示意图/赵波
催化期
极性方面:事物复杂程度提升,对立面极性加深,极性两端并列存在。
阴阳方面:内生元素的阴阳对立,加上事物本体,组为天地人三才,同时产生三才三要素的各自阴阳变化,进入基础八卦状态。
矛盾方面:事物复杂程度提升,对立面矛盾开始出现。
示例,如企业的经营权同所有权并列,如人类意识中正能量、负能量的对立纠葛。
事物发展演化示意图/赵波
体验期
极性方面:极性各方各自主动发展,极性对立加深。
阴阳方面:内部三才要素叠加外部三才要素,产生完整八八六十四卦时空模拟状态。
矛盾方面:矛盾对立面各自发展壮大,矛盾形式复杂多样化,出现大量次要矛盾。
示例:如企业的经营权、所有权分离,隐现监督权;如人类意识中正能量、负能量的各自发展,认知程度加深。
事物发展演化示意图/赵波
形意期
极性方面:极性各方在可控范围内(规则约束下)发展到极致,处于动态平衡。
阴阳方面:八卦复杂状态中,是非两端明晰下的繁荣。
矛盾方面:主要矛盾对立面各自演化发展到规则允许下的极致,处于正向互动,并推动事物的发展。
示例:如企业的经营权、所有权、监督权并存,并在规则范围内达成有限均衡;如人类意识中正能量、负能量思维某方主导下认知的自圆其说。
事物发展演化示意图/赵波
蜕变期
极性方面:随着事物的进一步发展,极性某方或双方的力量发展超过临界点,打破平衡,在震荡中寻求突破或毁灭。
阴阳方面:吉凶悔吝咎是非逻辑下,善恶道路不同选择的因果,向善而生,向恶而亡。
矛盾方面:矛盾冲突暴发,平衡打破,向下震荡重新蓄势,向上寻求突破。
示例:如企业由于经营权、所有权、监督权的三权失衡,进入了企业、企业家、职业经理人的三体困局;如人类意识中正能量、负能量下的某种思维极致发展后的失衡,导致整体思维混乱、反复摇摆,处于善或恶、上或下、突破还是毁灭的选择困境状态。
事物发展演化示意图/赵波
大道期
极性方面:极性各方获得了更高层次的融合,开始质变,新事物准备酝酿而出。
阴阳方面:善恶抉择考验后,良知行为选择下的融合统一;万物负阴而抱阳,冲气(正气))以为和。
矛盾方面:矛盾各方和谐统一,达成共识,形成牢固的稳定体,继续寻求新状态下的螺旋式上升。
示例:如超级国民企业的三权和谐统一,更高层级的三体合一;如人类思想升化后的致良知,心向光明(正能量)、消融黑暗(负能量),“此心光明,夫复何求”。
事物发展演化示意图/赵波
极性演化论的七个阶段
母体酝酿(母体)、极性分化(赋能)、极性加深(催化)、分别经历(体验)、极性极限(形意))、极性失衡(蜕变)、极性合一(大道)。
注:为便于理解,极性可以简单类比为物理正负极。
矛盾演化论的七个阶段
事物产生(母体),矛盾因素产生(赋能),矛盾激化(催化),矛盾复杂多样化(体验),矛盾各方的膨胀化(形意),矛盾暴发(蜕变),矛盾和谐统一(大道)。
阴阳演化论的七个阶段
太极(母体)、两仪(赋能)、三才(催化)、八卦(体验)、是非(形意)、善恶(蜕变)、良知(大道)。
这种演化关系为:太极生两仪,两仪出三才,三才组八卦,八卦分是非,是非有善恶,善恶归良知,良知化大道,大道入太极。整个过程是螺旋式上升的完整发展。
事物演化示意图/赵波
事物发展一定有其规律可循。而事物内生核心要素的发展演化正是发现这种规律的核心突破口。
从事物的产生到最终发生质变,其中的量变过程可以再量化为七个阶段,如同音阶,如同可见光色谱,这其中的逻辑清晰可辨。
由于纵向时间跨度的考量,事物发展完整七阶通用模型可以成为事物发展状态的良好分析、预测、指导工具。
摄影/崔琦
联系客服