刘国梁、李永波、黄玉斌等纷纷“下课” 为何周继红扶摇直上？

周继红拥抱陈若琳（图片来自网络）

2017年是中国体育改革的“大年”，这一年国家体育总局出台了多项改革措施，这其中包括“不懂球的胖子”刘国梁、羽毛球队总教练李永波、体操队总教练黄玉斌、射击队总教练王义夫等纷纷下课。要么升任高管（刘国梁，中国乒乓球协会副主席），要么专任中国奥委会专家委员会（李永波、黄玉斌、王义夫等），唯独中国跳水队的“掌门人”周继红“不管风吹浪打，胜似闲庭信步”，近日又荣升中国游泳协会主席，在总局游泳中心主任空缺的前提下开始主持工作备战东京奥运会。在众多“大佬”下课的同时，为何只有周继红能扶摇直上呢？

一、成绩稳定说

有媒体分析，傲视群雄的成绩是周继红留任最有说服力的武器。

2000年悉尼奥运会5枚金牌已经是周继红任内的最差战绩，北京奥运会和里约奥运会中国梦之队都是只差一金就包揽了全部金牌。

笔者想问，难道中国乒乓球队、羽毛球队哪个成绩差吗？

周继红与田亮冰释前嫌（图片来自网络）

二、队伍管理说

有媒体分析，中国跳水队近年来的管理非常好，已经成为各支国

家队的楷模。连续两个周期中国跳水队没有任何负面新闻。周继红在管理上吸取了以前的经验和教训，刚柔并济再也没有出现过当年田亮被开除国家队的丑闻。认为这是周继红留任的关键因素。

笔者并不反对中国跳水队的队内氛围非常好，但这只能说是国家队的一种正常情况，属于合理范畴。

“奖金门”（图片来自网络）

三、自身清白说

有媒体指出，在原中国跳水队于姓教练实名举报“奖金门”中，体育总局相关部门证明了周继红的清白。在“奖金门”事件之后，周继红也改变了以往的态度，更加开放的与外界沟通和交流。

笔者认为，这个说法同样是一个合理的范畴，任何国家队的教练、领队都要自身请白。

四、行政干部说

有媒体认为，周继红是一名副司局级干部，是国家体育总局游泳运动管理中心副主任兼中国跳水队领队，正是因为这个才没有被“下课”。

其实，干部调动是任何单位都很正常的一种情况，不会因为你是什么级别就不会被“轮岗”。李永波在中国羽毛球队总教练的名头之前也有与周继红级别相同的乒乓球羽毛球运动管理中心副主任之衔。因此这也不是最准确的说法。

五、业务权威说

有媒体认为周继红是目前跳水这个领域的权威人物，她是从退役跳水冠军转型成为管理者，懂业务，有资历，其他人无法与其相提并论。

但是我们翻翻履历，刘国梁是乒乓球的“大满贯”啊，可不是简单的一块奥运会的金牌，而且年富力强，但是也早早升任中国乒乓球协会第19副主席。能做到各个国家队主教练、领队位置的哪有不是业务权威的啊？

如果说这五点都不是周继红“扶摇直上”的关键因素，那到底是因为什么呢？笔者总结，周继红能够留任并主持游泳运动管理中心的全面工作，是聪明+“以上五点所致”。

难道刘、李、黄等人都不聪明吗？答案一定是错的，大家都很聪明。但是聪明的最高境界是“明白人”，周继红就属于这一类。

问题又来了，什么是“明白”呢？最简单的回答就是，“知道自己是什么”和“知道自己要什么”。这也许才是周继红稳如泰山的真实原因。