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遇到横行霸道的同事,而且矛盾已经激化,怎么办
不要相信法律,因为中国的法律是可以操纵的。要相信自己.你要收集证据,因为无论是在单位解决还是公安局解决你都需要证据.别人的嘴都是为利益服务的。在这个人心叵测的社会里谁都是为自己利益着想,别的同事可能会因为怕得罪他不给你作证。也许嘴上安慰你暗地里却讨好他去的人大有人在。建议你先跟领导搞好关系,反映一些问题,其次再跟同事搞好关系,争取有正义感的同事的支持,注意用录音机或其它方式多收集证据,这就是你说话的依据,然后等他再挑衅跟他新老帐一块算。最后肯定还是由你们单位领导来出面解决这件事,而你保留的证据可以免除你的责任,不过还要给对方台阶下,以免结仇对你以后不利。 其实说来说去,关键还要看你们俩谁在单位更有价值,也就是谁对领导更有价值,其它都是扯蛋,你再有理也没人帮你,正义是可以被金钱收买的,一定要搞清楚厉害关系,不然你被别人卖了,还替人点钞票呢。
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