执行制度还需“严”字当头
近日,湖南省委组织部出台《关于从严加强全省组织部门自身建设的意见》(以下简称《意见》),从5个方面对从严治部、从严管理监督组工干部提出明确要求,进一步树立组工干部公道正派、开放开明、务实负责、严谨守纪、无私奉献的良好形象,努力建设讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门。
实行干部选拔任用工作全程纪实和责任追究、倒查制度,对违反组织人事纪律的组工干部实行“零容忍”等等一项项规定给人耳目一新之感,但能否严格执行才是关键。实行不合格退出机制,对组工干部是一种行为准则,也同时是一种勉励,要求不仅要按照规章制度办事,更要积极响应和落实各种组工干部的职责所在,积极发挥出组工干部的本色。
当前,有一些地方在用人环节上没有把好关,致使一些地方出现用人方面的问题,组工干部作为党最忠诚的干部队伍,要时刻强化宗旨意识、党性意识、大局意识和服务意识教育,大力弘扬公道正派,以用心谋事、用情做事、用力成事,为国家选拔有德有才之人。“空谈误国,实干兴邦”,勤政为民,务实高效,是好干部必须具备的标准。组工干部要紧紧依靠人民,一切为了群众、一切依靠群众,多到群众中去,倾听群众声音,做群众的知心人
作者:失声的呐喊
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