摘自 国土资源网
我虽然仅仅才参加城管半年的时间,却对这个岗位感受深刻,虽然我们的日常工作很普通甚至于平凡,制止流动摊贩、整顿户外广告、禁止跨门经营,并没有想象中的光鲜,但我们同样在为维护城市的秩序而努力,我为我的工作感到骄傲。
我对爱岗敬业的理解就是:爱岗才能敬业,只有你真正的去喜欢你现在的工作,才能切实扎根岗位,不断的去探索和发展,才能用心的去完成你的本职工作,不会因为事情的大小而区别对待,时刻会提醒自己,这是我的责任。
敬业则是尊重自己的工作,不会因为工作的高下之分而觉得自己对社会的贡献不大,其实根本不必。每个岗位的存在都有着其作用,是经过了时间证明的,岗位没有贵贱,贡献没有大小,只要都是为人民服务,那么大家都是一样的。所以我认为爱岗是前提,敬业是升华。
对于以上的个人浅见,我从以下几个方面去理解:
一、摆正自己的态度,树立正确的思想观和人生观,积极响应上级领导的号召,切实做到“爱岗敬业、献身城管”。立志于城管工作,默默无闻。踏踏实实的工作,从小事做起,事事上心,在日常的工作中实现自我价值的发挥。
二、在工作应该转换执法理念和方式,服务性理念的提出就是要求我们把工作重心从管理转换到教育上来,做到服务为主,教育为主,处罚为辅,在执法中体现文明执法和人性化执法,提升在群众中的形象。在面对违法行为的时候,我们应该马上去制止,但如果遇到执法对象为真正的弱势群体的话,我们应该在制止违法行为的同时,也应力所能及的在政策允许的情况下给予考虑和帮助,例如设立专门的设置点和疏导点就是一个很好的办法。堵不如疏,有时候改变工作方式也能起到很大的成效。
三、在工作中不但要良好的掌握工作内容和职责,而且还要会懂得去钻研,在不断的实践中充实自己,干一行专一行,时刻向老前辈们吸取经验,才能不断的提高自身的质素,这样就能有更多的底气去面对出现的新问题和突发事件。
四、踏实工作,开拓创新,勇于实践,时代在不断的进步,社会对我们的要求也在不断的提高。为了能够更好的完成我们的工作,以及响应上级领导对我们的要求,我们要勇于推陈出新,勇于提出自己的想法和思路供大家一起探讨,共同为城管事业的欣欣向荣贡献我们的一份绵薄之力,“人心齐,众山移”只要人人有心,我们的工作就会更加的成功。
五、切实融入群众,到群众中去,我们可以扩大与新闻媒体交流的内容和范围,通过更多更频繁的媒体宣传或者开展各种大型的活动,贴近群众,让更多的群众能够参与进来,去体会和参与城管工作。例如跟踪拍摄城管一天工作的点点滴滴就是一个很好的创意,让城管工作真是的体现在电视屏幕上,让大家去贴近城管,了解城管。同时也可以加大与社区或者农村的结对力度,扩大各种政策宣传和文化宣传的范围,增进相互了解的机会。只有让他们明白我们工作的实质,就能有效的扭转现在大多数城管那种“妖魔化的”印象。只要我们大家努力,我想以后工作中我们能够更多的得到大家的理解和支持。都会举起大拇指说:城管,好样的!
以上只是我的个人浅见,欢迎大家的批评和指正。
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