什么是领导力？职场上有N种定义。简单一点，顾名思义，领导力就是当好领导的能力。怎样当好领导？就是有效领导员工、领导自己和领导上司。
一、领导员工。这是当领导的基本能力，就是要团结员工、组织员工、发动员工努力工作，增强团队的凝聚力、战斗力和创造力，带领团队实现各项工作目标。
二、领导自己。领导自己就是自律能力，包括自我修养、自我管理、自我完善、自我提升。要增强自律意识，加强时间管理、计划管理、情绪管理等方面，领导自己走向更高更强，形成自己的领导风格和领导魅力。
三、领导上司。领导力的最高层次是领导直接上司，说起来有点不符合逻辑，但这种能力的确存在。也就是说，你有能力向上司提出有效的建议，有能力影响上司的决策部署。换句话说，领导听你的，按照“指示”办事。这样，是不是很强大啊！
（图/百度图片）
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