职场工作中的软实力有哪些？

近几年，就业压力越来越大，就出现了“考证族”。即将大学毕业的小高去年底开始四处投简历找工作。小高说，大学期间考了很多证书，他坚信多一本证书就多一个就业机会，希望在找工作时这些证书能加深用人单位对自己的印象。很多求职者有着和小高一样的想法，“以证书增加就业砝码”，他们认为，能给用人单位留下直观印象的除了毕业院校的名气，就是自身持有的证书。这些揣着众多本本的人又被称为“证件哥”。中层管理与职业化专家李绘芳老师说，目前有多少证件并不被企业看中，很多拿着各种各样证书的毕业生，实际上并没有和证书相符的能力。如今考这些证书并不难，往往拿到证书后，并没有增加业务知识技能，这样的证书实际上没有什么意义。看起来证书很多，看似什么都懂，实际测试起来又什么都不精。企业选才看重的是求职者的实际工作能力、应变能力和再学习能力，如果连专业技能都不过关，证书再多也白搭。