13年的时候,我结束了1年的北漂生活,回到了刚毕业就来的城市上海。回到上海之后休息了一阶段,随后就开始找工作,在网上投了一些简历,有一家公司打电话给我约我去面试。去了之后先是和HR聊了一下,聊完之后HR觉得我还不错,于是直接就到董事长了,整个过程聊下来也还算可以,既然大家聊得都还不错,那就再和HR聊一下,谈谈具体的薪资。
最后和HR聊的时候,HR告诉我他们是单休,这一点有些让我意外,上海大部分的公司都是双休,至少我很少碰到单休的,所以刚开始的时候并没有特别咨询HR。当我听到单休的时候,我表示不太愿意做单休的工作,因为实在太累了,我可以每天加班到凌晨,但一定要双休。
HR听到我这话之后便去和董事长聊了一下,然后回来跟我说,这样吧,你可以双休。我惊讶的问道:那么其他人呢,其他人也双休?HR说:其他人是单休,这是董事长给你的优待,你可以双休。
听完HR的话之后,我当场就崩溃了,公司还可以这样,我又不是神,进来之后我自己双休,我的上司和下属单休,这不扯淡么,除非我是神仙,进来之后他们业绩突飞猛进,但我真的做不到啊。最后我拒绝了这家公司的邀请,觉得自己不适合,这期间他们董事长还亲自给我打电话邀约我过去,越是这样我越是不敢去。
为什么不去呢?面试过程中我总结了几个点:
第一、太随便了,让我双休,别人单休,这样也可以?
第二、对我期望太高了,全公司我一个人双休,那你得对我抱有多大期望啊,弄不好我进来三个月就会被干掉。
第三、董事长早上七点给我打电话,那个时候我还没起床,面对他的邀请,我丝毫没有觉得自己多牛逼,而是七点给我打电话,时间点不太合适吧,越是盛情邀请,期望值越高,最后死得可能也越惨。
当然,你可以说我没有自信,没有能力,很多人往往就是过度自信了,再说了,我还可以去其他公司,相比较下来,这家公司真是不能去。综上所述,以我工作多年的经验来看,越是捧你的公司越要小心,因为他们对你的期望非常高,很可能高到你无法承受。
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