“自从在店铺首页挂出党旗，客户对我就多了一份信任，我也要以最大热情，在电子商务领域传递更多的正能量。”吕寿庆是淘宝网五皇冠网店“鸿庆百货”的店主，近日，这个有8年党龄的小伙子，在自己的店铺首页左上角挂出了“共产党员先锋岗”的标志。和他一样，“全球十佳网商”何洪伟、义乌工商学院创业明星“嘟嘟靓装”淘宝店主杨甫刚等30多位金华网商，先后在电子商务领域亮出党员身份。网店“扛”党旗经营，这在全国都是新鲜事。
“水通南国三千里，气压江城十四州。”这是词人李清照在千年以前对金华发出的咏叹。而今天，在这八婺之地，两新党建的创新之举同样引人瞩目——“五星争创”全域化、组织覆盖立体化、党群建设一体化、党员管理同等化、党建工作标准化、双重管理实质化，这一“六化共进”系统工程，正激发两新党组织实质性作用发挥的巨大活力，有力推动党建与企业发展同频共振、互促共进。
织好一张覆盖网
两新组织规模小、数量大，人员流动频繁，在这些组织中如何推进党组织有效全覆盖？金华市根据实际情况和不同特色入手，因企、因地制宜，采取区域化、行业化、产业化、网络化等方式覆盖，构建了一张立体交叉、纵横交错、多向多维的覆盖网。
义乌市稠江街道把辖区3个工作片、7个社区、37个村居、89个非公企业的党组织划分为10个区域，由社区、工作片党组织牵头轮流组织党建活动，统一管理队伍，规范运行机制，活动载体共享，构建“条块结合、资源共享、优势互补、共建共管”的区域化党建新格局。
永康总部中心党委，将总部区域内8幢大楼、175家入驻企业、35家服务机构的295名党员直接纳入总部中心党委管理。党委以楼宇为单位，下设8个党总支、40个党支部，实现了对总部区域内两新组织的全覆盖。
“通过整合区域党建资源，以强带弱，共建共管，统筹发展，管理上实行‘1+1+N’的工作模式，实行目标管理、项目化运作，将区域多元党建整合成‘一盘棋’。”金华市委组织部副部长、市委“两新”工委书记姚激扬介绍，目前，全市已建成区域性党组织358个，覆盖非公企业党组织4000多家。
在推进两新组织党建工作有效全覆盖中，金华市还依托行业协会在信息产业协会、工艺美术行业协会、糕点行业协会、模具协会、旅游行业协会等多个特色协会建立党组织，以行业化覆盖的方式把党的工作开展到整个行业。
结合电动车、五金、汽摩配、小商品、水晶等特色产业发达的实际，金华市利用各产业供应链、生产链、销售链之间密切关系，通过编组兴建、龙头企业带建，以产业链和产业集聚区块为基础，建立了9个产业链党组织，它们在推进党建工作的同时，也加快推动了上下游产业融合集聚，促进经济转型发展。
同时，以互联网为纽带，在网络企业、网商群体、青年社团等组织中探索开展网络党建，5173公司党委、义乌江东街道电子商务协会党支部等，通过创设“网络化组织、特色化活动、专业化服务”的工作运行模式，组建虚拟党小组，实现“网上”、“网下”有机结合，覆盖联通每一名党员，推进党建工作。
不在册的，一样“动”起来
金华经济技术开发区集聚流动人口20多万，是开发区建设的主力军，其中流动党员有800多名，为更好地发挥这些党员的积极性和作用，开发区组建了区、乡街(园区)、村居(两新组织)流动党员管理“三级网格”，把全部流动党员纳入当地党组织管理。在管理中做到流动党员与在册党员“一样教育管理、一样发挥作用、一样评优选举、一样关心关爱”，并组织开展流动党员争当“宣传员、信息员、调解员、联络员”的活动，让他们一样“争星级”、一样“被评优”，提升流动党员的身份意识，激发建设第二故乡热情。
“流动党员不仅在组织认定上同等化，而且在党员权利上一样同等化对待。”姚激扬告诉记者，金华针对两新组织普遍存在党员数偏少，流动党员发挥作用又缺少平台的状况，制定了《关于在全市两新组织试行流动党员“同等化”管理的实施意见》，明确两新领域的流动党员和在册党员享有同等权利，履行同等义务，流动党员只要经过验证确认党员身份，就及时编入党的基层组织，与在册党员一样在党员公开栏亮身份、亮形象、亮承诺，参与党内各项活动。同时，在重大事项表决时，流动党员享有评议权，其意见作为评议票，与表决票视为同等效力；在党内选举时，享有推荐权，其意见作为推荐票，与选票视为同等效力；根据工作需要并履行相应程序后，也可在两新组织党组织内担任职务。对流动党员的作用发挥同样要求同等化，与在册党员一样，在促进经济发展、参与社会管理、维护社会和谐稳定中，立足各自岗位发挥先锋模范作用。
目前，流动党员同等化管理已在金华全市35484家两新组织党组织中全面展开探索，共有8641名流动党员纳入这一管理体系。
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