在职场中的人，相信除了富二代，都经历过面试，因为企业要选择人才，最简单的方式也就是面试，否则的话，光凭看个人简历，真的很难判定一个人是否足够优秀。对于很多人来说，很多东西能够写得出来，但不一定能够说得出来，能说得出来，不一定能说得好。那么面试官就通过这种让求职者现场表达的方式来判定一个人是否适合自己公司，是否是自己所需要的人才。
昨天，我们旁边一家公司就有不少人过来面试，各种岗位的人才都有，其中在面试业务的时候，面试官除了给大家出一些常规的问题，还给留下来的人出了一道这样的题目：1到99中，总共有几个“1”？30秒钟之内给出你们的答案！
题目一出来，其中一个小伙就站起来表示自己过去数学成绩一直不错，这样的简单题目能立马给出答案，根本不需要思考时间，紧接着就给出了自己的答案是“10”个。
不过等他说完，面试官还没开口，另一个小伙就站起来反驳了：“答案根本不是10个，你的数学成绩不怎么样啊，答案应该是20个，不信你去数数！”他一说完，刚刚那位小伙直接黑了点，不好意思的低下了头。
他们两位说完，这次轮到了最后一位女孩子给出她的答案，她说：“这个题目不难，根本不用30秒，3秒就够了，正确答案应该是19个，其实他们两人反应都很快，只不过缺少思考时间。”
听完这位姑娘的回答，面试官直接站起来为他鼓掌，也淘汰了那两个回答“10”和“20”的小伙，最终将这位姑娘录用，因为面试官觉得她不仅思维反应快速，并且做事也十分认真、严谨，正是自己需要的人才。
那么，各位看官们，你的答案是否正确呢？你得到这个正确答案又需要多久呢？
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