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首席执行官是企业主最高级别的公司管理职位，他们的薪酬通常也反映出了这一点。在美国350家最大的公司中，CEO的平均年收入在2019年时为1450万美元，普通的美国人约需要400年才能挣到这个数目。
然而，并非所有首席执行官的薪酬都是平等的。在一些美国最大的公司里，首席执行官的收入是普通CEO的两倍多，是其大多数职员的数百倍。
24/7 Wall St.审查了美国收入前100的上市公司向美国证券交易委员会提交的财务披露，以确定美国薪酬最高的首席执行官。所有上榜高管均按其2019财年的薪酬总额排名，而公司收入则列示了最近一个财年的公司收入。
这份名单上的大多数首席执行官都是科技或金融服务行业的首席执行官。
绝大多数美国工人的工资主要是通过工资或薪水支付的。而首席执行官的薪酬方案通常还会主要包括股票期权和旨在奖励业绩的激励措施。在以下这份名单上的首席执行官，他们基本工资通常都不超过150万美元，因此在他们的总体薪酬中所占的比例相对较小。
诚然，高管的薪酬是否过高一直都是一个极具争论的问题。然后，我们需要意识到的是，这些高管的工作决策最终很可能会对自己企业的成败产生直接影响，这也意味着实际上会影响到成千上万的员工和股东的利益。
凯西·沃登是名单上唯二的两名女性高管之一。沃登自2019年1月1日起担任国防承包商诺斯罗普·格鲁曼公司（Northrop Grumman）的首席执行官，在担任该职位的第一年，沃登的薪酬接近2000万美元，是普通员工的177倍。沃登自2008年以来一直在该公司工作，并担任过各种高管级别的职位。在加入诺斯罗普·格鲁曼公司之前，沃登曾在国防承包商通用动力公司和制造集团通用电气公司工作。
雪佛龙的年收入接近1470亿美元，是美国第二大油气公司，仅次于埃克森美孚。迈克尔·沃思（Michael Wirth）在公司工作了几十年，于2018年出任首席执行官。据报道，他在2019财年的薪酬接近2000万美元。
在COVID-19流感大流行期间，石油和天然气公司受到了沉重打击。在这种情况下，在沃思的领导下，雪佛龙以130亿美元收购了苦苦挣扎的竞争对手来宝能源。雪佛龙将接管来宝在东地中海的大量天然气田，以及80亿美元的债务负担。
达利斯·阿达姆奇克自2017年起担任工业机械制造商霍尼韦尔国际（Honeywell International）首席执行官。Adamczyck是波兰移民，曾在哈佛、密歇根州和锡拉丘兹大学接受教育，并在通用电气担任电气工程师。在担任霍尼韦尔首席执行官之前，他是2008年被霍尼韦尔收购的计量公司的首席执行官。
阿达姆奇克在2019财年的薪酬总额为1980万美元，比霍尼韦尔普通员工的收入高出近300倍。尽管该公司报告称，2019年营收至少四年来首次出现小幅下滑，但其在2020年前三个季度的收益也均超过预期。
大卫·泰勒1980年加入宝洁公司，2015年被任命为首席执行官。该公司拥有许多常见的个人护理和家用产品品牌，包括Bounty、Crest、Febreze、Gillette、Old Spice、Pampers、Puffes和Tide。据报道，2019财年，泰勒的收入为2050万美元。
在COVID-19流感大流行期间，泰勒概述了公司的优先事项，包括确保员工的健康和安全，最大限度地提供清洁产品，以及帮助整个社会克服病毒带来的挑战。宝洁公司捐赠了数千万美元的产品和现金来帮助那些需要帮助的人。该公司还公布了销售额激增的报告，今年以来每个季度的收入都超过了预期。
约瑟夫·戈尔德（Joseph Gorder）2019年担任总部位于得克萨斯州的油气公司瓦莱罗（Valero）首席执行官，收入近2070万美元。他于2014年被任命为首席执行官。
在戈德的领导下，瓦莱罗报告说，2019年收入四年来首次下降。然而，该公司在2020年前三个季度的盈利都超出了预期，这一年对石油和天然气行业的打击尤其严重。
通用汽车（generalmotors）首席执行官玛丽·巴拉（marybarra）是上榜仅有的两位女性CEO之一，也是美国三大汽车制造商中唯一一位女性高管。自2014年1月以来，巴拉一直是美国第二大汽车制造商的老大。作为首席执行官，巴拉正在为未来做好准备，并在电动车和自动驾驶汽车方面投入巨资。
巴拉的底薪为210万美元。不过，扣除股票期权和其他奖励后，她2019财年的薪酬总额为2130万美元。
据报道，在2019财年，菲利普斯66首席执行官格雷格·加兰（Greg Garland）的薪酬为2200万美元，是该榜单上薪酬最高的油气高管。菲利普斯于1980年首次聘请加兰为化学工程师，并于2014年任命他为首席执行官。
按收入计算，菲利普斯66公司是美国五大石油公司之一，拥有14500名员工。通过遍布美国和欧洲的13家炼油厂，该公司每天有能力加工220万桶原油。
道格拉斯·麦克米伦曾任山姆俱乐部和沃尔玛国际的首席执行官，2014年被任命为沃尔玛首席执行官。麦克米伦的职业生涯是为他现在领导的公司卸载卡车开始的，他在沃尔玛网站上的个人主页说，作为首席执行官，他把增加员工工资作为首要任务。不过，麦克米伦2019财年的薪酬为2250万美元，是普通员工薪酬的1000多倍，这是美国最大公司中薪酬比例最不平衡的公司之一。
沃尔玛在2020财年的营收超过5万亿美元，按此衡量，它是全球最大的上市公司。该公司在全球拥有超过220万名员工，并通过旗下各种品牌，在全球经营约11500家实体店。
2011年，肯尼斯·C·弗雷泽（Kenneth C.Frazier）担任了总部位于新泽西州的默克制药公司的最高职位。在2019财年，弗雷泽担任公司首席执行官的收入为2260万美元，比上一年多了近700万美元。
默克公司一直在积极研究COVID-19治疗和疫苗。在过去的五年里，该公司还向Moderna投资了2.25亿美元，这是迄今为止仅有的两家开发经FDA批准的COVID-19疫苗的公司之一。
Facebook首席执行官马克·扎克伯格的官方薪水只有1美元。不过，通过其他形式的补偿，他在2019财年获得了超过2340万美元的薪酬。尽管有数百万美元的薪水，扎克伯格的收入只比普通员工高出94倍。这份榜单上的大多数首席执行官的收入是其员工的几百倍。
扎克伯格于2004年与他人共同创立了这家社交媒体巨头，并从那时起一直领导着这家公司，将其从哈佛同学的交流平台带到了一家价值数十亿美元的全球巨擘。Facebook目前正面临联邦贸易委员会和大多数州的总检察长提起的反垄断指控。这起诉讼旨在拆分Facebook，并指控该公司滥用其在社交媒体领域的主导地位，从事最终损害消费者利益的反竞争行为。
拉里·卡普是通用电气自2001年已故的杰克·韦尔奇（jackwelch）离职以来的第三位首席执行官，也是通用电气历史上第一位从其他公司受聘的首席执行官。卡普曾是工业公司达纳赫（Danaher）的首席执行官，在约翰·弗兰纳里（John Flannery）下台后，他于2018年被任命为这家陷入困境的企业集团的首席执行官。在2019财年，卡尔普获得了2360万美元的赔偿，如果他能在COVID-19大流行给通用电气的喷气发动机业务造成严重破坏后扭转局面，他将获得更多的收入。
如果他能在8月的合约期内达到每股2.3亿美元的目标，他至少可以在8月的合约期内赚到2.3亿美元。该公司股票目前的交易价格约为每股11美元。
史蒂芬·斯奎里1985年开始为金融服务公司美国运通工作，在晋升后，于2018年2月接任首席执行官。2019财年是该公司向美国证券交易委员会备案的最近一个薪酬期，斯奎里的薪酬总额为2370万美元，高于上一年的1730万美元。尽管他的基本工资在这段时间内微升了13500美元，但他的股票期权价值几乎翻了一番，从600万美元到1000多万美元。
作为投资银行高盛（Goldman Sachs）的首席执行官，大卫·所罗门（David Solomon）在2019财年赚了近2500万美元。尽管薪酬高达8位数，但自2018年10月起担任该行首席执行官的所罗门（Solomon）还是坐地铁上班，自己买咖啡，周末经常在夜总会做DJ。很大程度上是由于奖金，所罗门2019财年的工资比上一年高出约20%。
美国银行（bankofamerican）首席执行官布莱恩·莫伊尼汉（Brian Moynihan）是2019财年薪酬超过2500万美元的几位财务主管之一。
莫伊尼汉于2004年加入美国银行，2010年被任命为首席执行官。当他接任首席执行官时，由于他相对缺乏经验，许多人都持怀疑态度，尤其是在该行因其在2008年金融危机中所扮演的角色而仍在接受调查之际，而且在最近刚刚偿还了所欠450亿美元联邦救助金之后。由于莫伊尼汉在过去十年中的领导地位（这对金融服务业来说是一个动荡的十年），他被《首席执行官》杂志评选为年度首席执行官。
花旗集团首席执行官迈克尔·科尔巴特（Michael Corbat）2019财年的薪酬为2550万美元。Corbat自2012年起担任这一职务。科尔巴特的底薪为150万美元，占他总薪酬的比例相对较小。2019财年，他的股票期权占其薪酬的1720万美元。
花旗集团是美国资产总额最大的银行机构之一。全球有2300多个分支机构，为2亿客户提供服务。该公司过去四个季度的盈利都超过了预期。
思科系统（Cisco Systems）首席执行官查尔斯·H·罗宾斯（Charles H.Robbins）在2019财年的薪酬总额为2580万美元，他是该榜单上数名科技高管之一。罗宾斯在这家公司工作了20多年，并于2015年7月26日接任最高职位。
罗宾斯是这份名单上为数不多的CEO之一，他的薪酬也被列为2020财年的薪酬——今年，他的薪酬下滑至2320万美元。尽管他的工资和股票期权在2020年有所增长，但这被激励性薪酬下降超过50%所抵消。思科报告称，与2019财年相比，2020财年收入下降了5%。
据报道，迈克尔·内多夫（Michael Neidorff）在2019财年担任Centene的首席执行官，获得了2640万美元的收入。Centene是一家医疗保健公司，主要通过政府补贴项目为未参保和未参保的个人提供服务。在COVID-19流感大流行期间，Centene扩大了为弱势美国人解决粮食不安全问题的努力，扩大了远程保健计划，并提供了额外的精神卫生资源。
Neidorff是这份名单上任职时间最长的CEO之一，自1996年以来，他一直担任Centene的首席执行官。在Neidorff任职期间，该公司将业务范围从威斯康星州和印第安纳州扩展到所有50个州。
作为传媒巨头康卡斯特的首席执行官，布莱恩·罗伯茨在2019财年获得了2880万美元的薪酬。康卡斯特是由罗伯茨的父亲创立的，这位未来的高管在15岁时开始了他的第一次实习。在罗伯茨的领导下，公司获得了长足的发展，收购了AT&T、NBCUniversal、DreamWorks和Sky。
摩根大通首席执行官杰米·戴蒙是华尔街最引人注目的高管之一。他也是薪酬最高的人之一，据报道，他在2019财年的收入为3160万美元。戴蒙在全球最大投行之一担任首席执行官已有15年之久，这段时间包括次贷危机和美国金融最动荡的几年。
2010年1月，詹姆斯·戈尔曼（James Gorman）担任投行摩根士丹利（Morgan Stanley）首席执行官一职。尽管戈尔曼的基本工资是150万美元，但通过奖金和股票期权，他在2019财年的总薪酬超过了3160万美元。戈尔曼在2006年被摩根士丹利聘用，此前他曾供职于金融服务公司美林（merrilllynch）和咨询公司麦肯锡（McKinsey&Co）。
尽管就市值而言，摩根士丹利比摩根大通或高盛等其他公司小得多，但其股价在过去一年的表现优于华尔街同行，升值幅度超过30%——两大竞争对手的两倍多。部分原因是，戈尔曼在2019财年的股票奖励价值是两年前的两倍多。
查尔斯沙尔夫。
查尔斯沙尔夫（Charles Scharf）于2019年10月接任富国银行（Wells Fargo）首席执行官，当时该行正努力从多起丑闻中恢复元气。这家银行被指控创建了数百万个假账户来增加销售数字，并在汽车贷款客户不知情的情况下向他们收取不需要的保险费。从2016年开始，这些不法行为在数年内被揭发，导致前首席执行官约翰·斯顿普夫下台，并被处以超过10亿美元的罚款和处罚。
沙尔夫（Scharf）是Visa的前高管，他在业内有着久经考验的业绩记录，并为恢复富国银行的声誉吸引了大笔资金。他是这份名单上唯一一位2019财年薪酬超过3000万美元的金融CEO。
Larry Merlo于2011年接任CVS Health总裁兼首席执行官。CVS Health是世界上最大的公司之一，拥有近10000个零售点和1100个无障碍诊所，以及超过1亿个药房计划成员。
自从他父亲死于与吸烟有关的癌症后，梅洛一直是一个坚定的反烟草倡导者。在他的领导下，CVS零售店停止销售烟草产品。梅洛也被批评在简历上人手不足，没有优先考虑员工福利。
·公司：微软
·年薪：42910215美元
·公司收入：1430亿美元
·首席执行官薪酬比率：是普通员工的249倍
微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉（Satya Nadella）在2019财年的收入为4290万美元，超过美国100家最大公司的其他两位首席执行官之外的所有人，比他前年的收入高出66%。增加的主要原因是他获得的股票期权的价值。在过去两年里，微软的股价翻了一番多。
纳德拉1992年加入微软，2014年接任首席执行官。微软已经提交了2020财年的财务报告，据报道，纳德拉当年的财务收入为4430万美元。
英特尔首席执行官罗伯特·斯万是美国薪酬第二高的高管。除了120万美元的底薪外，小天鹅还获得了6200万美元的股票奖励和370万美元的奖励。斯万于2019年1月31日接任英特尔首席执行官。在成为首席执行官之前，斯旺担任了7个月的公司临时首席执行官，在此之前还担任过首席财务官。
在斯万掌舵的情况下，英特尔的股价一直不稳定，不过该公司股价上涨了约4%。在过去四个季度中，英特尔的盈利都达到或超过了预期。
作为谷歌母公司Alphabet的首席执行官，桑达·皮查伊（Sundar Pichai）在2019财年的薪酬总额为2.806亿美元，是美国最大上市公司之一的首席执行官中薪酬最高的一位。这笔钱中的绝大部分（约2.77亿美元）是以股票奖励的形式出现的，这些奖励与皮查伊最近的升职有关。皮查伊自2015年起担任公司子公司谷歌CEO，2019年12月被任命为Alphabet的CEO。他的股票期权价值超过了他65万美元的底薪。前Alphabet首席执行官、公司联合创始人拉里·佩奇当年的底薪只有1美元。
谷歌目前正面临数起反垄断诉讼，其中包括美国近40个州和地区提起的反垄断诉讼，指控谷歌非法垄断搜索业务。
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