一年又到头了,支付宝的各种账单已经刷爆朋友圈,而财会人也到了一年最最最忙的时候,年终总结写完估计是不会再爱了……但是看到这哥们的年终总结,不由心肝儿一颤,这是分分钟要被开除的节奏?
报告如下:
工作总结既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是思想认识提高的过程。2016年我按照公司目标要求,积极主动地学习,来不断提高自身素质,适应不断变化的会计政策。
这一年主要的收获
1、年底一总结才发现只赚到了年龄,还是那些事儿,那些人,那点工资。
2、成绩不突出,那都是销售的事儿;事业不突出,我主要的事业就是报得了税,对付得了银行,斗得了工商、税务、审计,摆平公司其他部门的误解和抱怨。也就只有腰椎间盘最突出了。
3、年初的时候我以为我最想要的是事业,还能安慰自己不忘初心,方得始终,到了年底我才发现我最想要的只有工资……
不足及待改善的地方
1、最近常出现头晕眼眩症状,医生说是轻度神经衰弱。那傻帽医生居然建议我今后少上网,老板,你说这办得到吗?
2、近视又增加了200度,盯屏太多了,上个月核对的账目少了个“0”,都说生手怕熟手,熟手怕高手,高手怕失手,boss,这真的不是我的错……
3、个人整体形象有待改进。这张脸又添了不少皱纹,去税局报税,里面的妹纸都不愿搭理我。这严重影响我们的办事效率,望领导三思而定工作量,让我回家睡个美容觉,跪拜!
4、虽说有车,有房,有票子,但是车是两个轮的(你懂的),房子是别人(租)的,票子还是贬值的,面对油价贵,房价高,出行难,“宅”该是最低的消费水平。老板,赏点小钱买装备撒……再说,为了考CPA我瘦了10斤,但我认了。如果亲爱的老板你心疼我,就每个月给我100斤肉票的伙食补贴(加薪1000块不算过分吧)……
心得体会总结
这一年过来,得到的唯一心得就是“做人要厚道”,老板,没有钱包的充实,哪来内心的宁静,您说是不是?
默哀3秒钟……
说到这里,就不得不提一份出彩的财会人的年终总结报告到底应该如何写呢?需要特别注意三点:
1、功过并存
财会人总会进入一个误区,只突出自己的成绩而忽略自己的过失,难免让领导认为这份报告不具说服力。所以财会人的报告中要从学习、思想及工作上进行全面总结找出自己的不足,比如,财务工作距财务管理的要求还有很大的差距等等。还要明确提出自己的改整计划,例如,增强财务预算执行情况的控制分析,加强部门间的沟通、协调工作,做好固定资产管理工作等等。
2、突出亮点
对于财务人来说,一年所做的事情太多太多,那么在年终总结报告中就要突出亮点。高顿CPA研究院的专家指出,年终报告一定要突出自己的成绩,常规工作可一笔带过。重点要放在,这一年中你参与的大项目,比如,制定了内部会计帐务处理规章制度及管理工作办法,为公司节约多少成本,保障正常经费的下拨,积极争取资金,提高资金使用效益。或者是已经拿下了CPA、ACCA等证书。
3、图文并茂
领导浏览年终总结报告的时间有限,而采用图文并茂的方式把这一年的资金运作数据分析清楚,让领导一目了然地看出公司现在的经营状况。把近两年的各种数据进行对比让领导直观的感受到公司的进步。
归根结底,想要年终总结报告出彩,还需要在平时的工作中一丝不苟,为公司创造更多的价值,此外,还需要不断给自己充电,站在一个更高的起点上看待问题。
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