营造风清气正的干事创业环境

过去一年，我市纪检监察机关坚决落实全面从严治党责任，不断深化党风廉政建设和反腐败斗争，交出了一份人民群众满意的正风反腐答卷，全市党风政风和社会风气进一步好转。在我市朝着全面建成小康社会、加快建设环北部湾中心城市目标奋力迈进的关键时期，中国共产党湛江市第十一届纪律检查委员会第二次全体会议胜利召开，市纪检监察机关再亮剑、再出发，必将营造一片风清气正的干事创业环境，为湛江振兴发展夯实基础。

细读市纪委在大会上所作的工作报告，三大亮点尤为突出。

首先，抓正风肃纪凝聚人心。人民群众平时感受最直接、最容易影响群众对党和政府看法的，是发生在身边的不正之风。过去一年，湛江市纪检监察机关持续压实责任，注重对各种不正之风的打击和查纠，给予党纪政纪处分1176人，对领导干部进行问责71人次，查处“为官不为”问题114个，查处违反中央八项规定问题27个，实现对88家单位派驻监督全覆盖……让群众真真切切地感受到了反腐倡廉、正风肃纪的新变化。特别是在新一年的工作中，强调“加大治理‘为官不为’力度”，这对于促进党员干部“有激情、在状态、敢担当、善作为”尤为重要，必将成为湛江振兴的一大保障与助力。

其次，抓关键少数用心良苦。一个地方、一个部门政治生态的好坏，关键取决于领导干部这个“关键少数”。为了抓好这个“关键少数”，我市纪检监察机关坚持深化改革，“四种形态”走在了全省前列。通过函询、约谈、党纪轻处分和组织处理等手段，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，在领导干部刚刚出现问题苗头时“大喝一声”“猛击一掌”，让他们及时醒悟过来，体现了对干部的关心爱护，也为湛江的加速发展塑造了一支作风过硬的党员干部队伍。

最后，抓自身建设毫不手软。过去一年，市纪委以“打铁还需自身硬”的政治觉悟，把自身建设摆在了十分突出的位置，以纪委班子换届和派驻机构改革为契机，开展“能力建设年”活动。同时，坚决清理门户，处理违纪纪检监察干部12人。在新一年的工作中，市纪委进一步强调，要以更高的标准建强班子，抓实党建内强干部素质，从严管理确保干净干事，对各种问题“零容忍”，坚决防止“灯下黑”。拥有这样一支底气足、腰板硬的纪检队伍，何愁营造不出一片风清气正的干事创业环境？

“天下将兴，其积必有源。”我们相信，敢于在常和长、严和实、深和细上下功夫，市纪检监察机关必定会交出一份符合中央精神、顺应人民期待的优异答卷，必定能营造出一片风清气正、凝心聚力的干事创业环境。