□ 优米网 ‖ 2012-04-01
通胀“肥胖”的年代,人们的钱袋子显得更加“骨感”,加薪则成为每个人梦寐以求的目标。那么,看看下面这些高薪职业,让人羡慕嫉妒恨。
1、招行去年人均年收入近45万暂居上市银行之首
招商银行2011年年报显示,去年招行实现净利息收入763.07亿元,比上年增加192.31亿元,增幅33.69%。与招行业绩同样引人注目的,是员工丰厚的薪资待遇。
2010年,招行“支付给职工以及为职工支付现金”发生额为159.63亿元,人均支付37.05万元。也就是说,2011年招行员工人均薪酬增长21%。
现在已公布年报的9家上市银行中,人均薪酬排名第二和第三的分别是浦发银行和深发展,去年员工人均年薪分别为38.83万元和38.37万元。国有大行的员工薪酬水平相对较低,建行和农行去年员工人均薪酬分别为20.42万元和16.97万元,不到招行的一半。
2、IT巨头高价搜罗名校毕业生硕士年薪15万元起
这两天,一则“李彦宏天价抢走优秀毕业生”的新闻在IT行业炸开了锅。
虽然IT行业高薪聘请人才早已不是什么新鲜事,但李彦宏、马化腾两位互联网企业巨头在公开场合为“抢人”而争论,还是非同寻常,引起了舆论关注。
这很容易让人想起不久前一条疑似Facebook来华招聘的薪资广告----年薪20万美元加美国绿卡,如果你足够优秀……
在企业的推动下,高校IT专业毕业生的身价也随之水涨船高,校园里不断传出毕业生进入某企业后起薪高达每月万元的就业神话,IT专业学生成为大家艳羡的对象。
3、中石油职工平均年薪13.43万
根据中石油2010年年报,报告期内,中石油支付给职工以及为职工支付的现金为827.37亿元。如果将离退休人员计算在内,中石油职工的平均薪酬为13.43万元;如果不将这部分人员计算在内,中石油职工的平均薪酬为14.97万元。
4、电子商务人才奇缺年薪20万难招营销总监
这两年公司发展很快,但是人才缺口越来越大,尤其是懂电子商务的营销人才,一直招不上人,甚至开出高薪也难求一才。
5、地产行业薪酬逆势上涨
尽管2011年房地产行业面临诸多不利的局面,但从业人员的薪酬却逆势上涨。其中,二类城市的行业薪水涨幅较大,一二类城市的行业薪酬差距正在缩校天津薪酬涨幅高达14.6%,成为全国涨幅最高的城市。业内人士表示,天津房地产行业薪酬涨幅领跑全国,主要得益于近年来越来越多知名品牌房企的进驻推动,以及天津房地产市场的快速稳步发展。
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