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shelbypf
>《人力资源》
2018.04.29
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一切不以加薪为导向的绩效管理都将走向失败!
一切不以输出经营价值为导向的管理行为和岗位设置都是浪费!
一切不以数据、团队、系统、绩效为导向的企业都是短期生意!
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