3月23日，工务分公司召开2018年宣传工作会议。集团党建工作部、《上海地铁》报编辑郁建鸣，维保党建工作部主任胡方家，分公司党委书记张俊，党委副书记周炜旻，工会副主席金文中，相关部门负责人及各部通讯员参加会议。
会议首先对2017年分公司宣传大数据进行分析。2017年，分公司录用稿件共377篇，其中《地铁报》、《地铁画报》86篇、《维保视窗》35篇，接受媒体采访14次。从数据来看，稿件的质量和数量都有了长足的进步，被地铁报录用的篇数比三年前翻了一番。
分公司党建工作部主任戴建忠进行2018年宣传工作安排。在宣传组织、宣传内容、宣传载体三个方面提出要求，希望今年的宣传工作更上一层楼。
在案例分析讨论上，对“寒梅莘战”宣传案例进行解剖，肯定了宣传工作前期充分的准备和策划，对施工的报道收到了良好的效果。同时，也总结出些许不足，如时效性有待提高，宣传计划要更上施工进度的调整等等。
分公司团委书记陈清感谢所有青年员工对宣传工作的支持和贡献，望大家多多关注“精彩工务”公众号、多转发，共同传播工务正能量。
分公司工会副主席金文中给所有通讯员提出了三点希望：一是希望做一个有心人，及时记录好的素材；二是希望多学习，多写多练多积累；三是希望加大对企业文化的宣传力度，让企业精神深入员工心中。
分公司党委副书记纪委书记周炜旻用了两个比较：一个是小聪明和傻坚持、另一个是锄头与镰刀，生动形象地点出了宣传工作重在坚持不懈、点滴积累。
维保公司党建办公室主任胡方家以“精气神”对工务的宣传工作做了点评并提出了要求：要做到两个“精”，即精准和精致；要做到两个“气”，即大气和提振士气；要有两个“神”，聚精会神搞宣传，神来之笔著文章。
《上海地铁》报编辑郁健鸣老师给大家提了许多具体的工作建议和工作方法：一是在原有通讯类报道的基础上，多写一些有深度的报道；二是要体现从优秀迈向卓越，紧贴集团中心工作；三是大型施工的宣传可以事先预热，事后跟踪。
最后，分公司党委书记张俊总结近年来的宣传工作，指出现面临三个瓶颈，有待突破：一是现有宣传工具基本掌握，但有针对性的培训还不够；二是现有宣传手段基本具备，但手段运用和水平表现不稳定；三是现有宣传团队基本形成，但发挥力量不均衡。针对这些瓶颈，张书记也提出了四个对策：一是主题宣传项目化、二是时事宣传格式化、三是专题报道组织化、四是贴近一线系统化。
文字：朱毅
编辑：芮业斌
摄影：潘余韵
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