人才难得...人品更难得。

曼思是德国的一位工程技术人员，因为失业和国内经济不景气，不远千里来到美国。

他幸运地得到一家小工厂老闆的看重，聘用他担任生产机器马达的技术人员。

1923年，美国福特公司有一台马达坏了，公司所有的工程技术人员都未能修好。

正在焦急万分的时候，有人推荐了思坦因曼思，福特公司就派人请他来。

他来之后，什麽也没做，只是要了一张席子铺在电机旁，聚精会神地听了3天，然后又要了梯子，爬上爬下忙了多时，最后他在电机的一个部位用粉笔画了一道线，写上「这儿的线圈多绕了16圈」几个字。

福特公司的技术人员按照思坦因曼思的建议，拆开电机把多馀的16圈线拆走，再开机，电机正常运转了。

福特公司总裁福特先生得知后，对这位德国技术员十分欣赏，先是给了他1万美元的酬金，然后又亲自邀请思坦因曼思加盟福特公司。

但思坦因曼思却向福特先生说，他不能离开原来那家小工厂，因为那家小工厂的老闆在他最困难的时候帮助了他，福特先生先觉得遗憾万分，继而又感慨不已。

福特公司在美国是实力雄厚的大公司，人人都以进福特公司为荣，而他却为了报恩而捨弃如此好的机会。

不久，福特先生做出一个决定，收购思坦因曼思所在的那家小工厂。

董事会的成员都觉得不可思议，这样一家小工厂怎麽会进入福特先生的视野？

福特先生说："人才难得，人品更难得，因为那裡有思坦因曼思。"

    每个有上进心的人都应该反思：“我是人才吗？我人品贵重吗？”曾子曰：“吾日三省吾身。为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？”这样你才有可能成为思坦因曼思，成为一位令人尊重而又有价值的人。