新时代，您还在高薪养人吗？

     滴滴、猪八戒网等都在为自由职业者提供平台，让劳动力摆脱从属于资本的这一传统，劳动者从劳动力商品向人力资本演变，这使得劳动力市场更加灵活。

     工作任务和企业组织正在分离，组织的边界正在被打破。企业会将越来越多的非核心业务进行外包，而外包的对象不限于企业，更多可能是个人。比如猪八戒网就汇聚了数百万美工设计人员和IT开发人员，企业通过平台将工作任务发布，自由工作者接单完成任务并获得报酬。企业用工模式已进入“标准劳动关系、非标准劳动关系和无劳动关系”并存的新时代。

     随着 “共享经济”发展，以满足企业碎片化的咨询和临时性任务需求的企业管理顾问，也在悄然走红。一方面，让企业随需随租，请专业的人做专业的事。另一方面，大大降低企业人工成本，以较小的代价，撬动更大的社会资本。企业不用再担心因地域、薪资、环境等原因招不到、请不起、留不住专业人才；临时性、突发性的任务或问题不再因企业员工不专业而苦恼；花较少的钱就能找得到、请得起智囊团。