当谈到为什么选择天元锰业时，刚刚从宁夏大学毕业的刘宁说：“我是中卫人，但天元锰业最吸引我的地方，就是能够为技术研究提供一个很好的平台。”
何止大学刚毕业的刘宁，已经在天元锰业工作多年的项目技术部副总工程师闫秀梅也认为：“从我加入集团到现在，这么多年，如果说厂区环境发生了巨大的变化，生产工艺有了很大的进步，那么不变的就是集团对技术人才的爱惜，对技术改良的鼓励，对科技创新的指导。”
对天元锰业来说，科技创新是关系到企业生存发展的大事。天元锰业正在建立健全企业科技创新服务中心，完善相关职能，使之成为具备公共研发、技术交流、科技信息咨询、投融资、知识产权和技术项目孵化等各项功能的创新服务平台，鼓励基层技术人员敢于创新。
金属锰厂电解阴极板使用人工清洗，导致车间地面积水过多、人员劳动强度大、工作效率低；部分车间使用清洗机清洗，但设备维修频繁、使用寿命短、成本高，清洁不全面，清理效果很不理想。集团职工周建国查阅相关资料，现场采集数据，反复构思设计，提出了《阴极板清洁器技术创新》技改方案。对于技术改造，天元锰业既大胆鼓励又持谨慎的科学态度。在集团组织专家进行审核后采纳实施，效果非常明显。周建国介绍说：“我提出研制的这套设备成本价为6万元，而购买一台同样的设备需要22.4万元，现公司需要40台，仅此一项创新就省656万元。”
天元锰业在职工内部激发改良的同时，还积极推进“产、学、研”体系建设，鼓励高校、科研院所与企业在科研开发、人才培养等领域的合作，对利用大学科技资源为企业创新创业提供深层次服务的，在专项资金中予以重点支持。
据介绍，天元锰业公司成立技术创新领导小组办公室，专门负责技术创新管理工作。提倡对提出技改项目者重奖，激励员工全员参与管理。共计收到技改项目81项，已经实施验收了32项，技改项目不仅大大增强了企业的市场竞争力，还降低了能耗，为企业节省资金1100多万元。企业同时加强专利申请工作，目前已上报专利50件，获批44件，成为最新一批宁夏知识产权试点示范单位。
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