任何一个优秀的领导者，都渴望成为激励下属的高手。
以前，有个孩子跟着师傅学了十年的武功，每天都懒懒散散，拖拖沓沓地不好好练功。当他过十四岁生日的晚上，师傅告诉了他的身世。
其实，这孩子是这位师傅的养子，他父亲因为官正直被满门抄斩，这个孩子是师傅救下的唯一幸存者。
自从这孩子知道自己的身世后，每天不苟言笑，闻鸡起舞，苦练十年，终成一代宗师和侠客。
其实，改变这孩子命运的是“黄金圈”超级激励法则。所谓“黄金圈”超级激励法则，就是做好一件事，首先要明确以下三点：做什么？为什做？怎样做？每个人只要掌握这个法则，就会充满能量去实现他的理想或目标。
