| 认真做好“四个一” 深入推进素质建设 |
| 发布日期：2007-8-6 |
| 市纪委执法监察室针对室里“一多一大一难 (岗位多、工作量大、人员难以集中) ”的特点，利用星期六（8月4日）集中学习，认真贯彻落实8月3日委局机关作风素质能力建设年推进会议精神。市纪委常委、执法室主任辛鸿堂在听取各位对前阶段情况交流发言后，对如何进一步推进素质能力建设提出“四个一”：一是对标找差，撰写一篇剖析材料。主要是要对照年初委局机关下发的《工作意见》，从撰写一篇自我剖析材料，于本月8日前上交室主任，要求有内容、有深度；二是对照学习，组织一次交流活动。拟于8月中下旬，和业务工作关联度大、作风建设搞得好的单位，进行一次面对面的交流，听取他们对执法工作的意见和建议，学习他们的先进经验，以此来促进业务水平的提升；三是深入反思，召开一次分析会议。通过自我剖析、对口学习，于本月底，全室人员集中交流各自的心得体会，着重分析当前室里存在的主要问题，研究对策措施；四是认真整改，修订一份工作计划。分析和研究问题的主要目的是落实整改，因此，通过前阶段的一系列动作，人人要根据自身特点，修订出一份实实在在的学习和工作计划，确保素质能力建设工作有成果、见实效。（纪执） |
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