邹平县纪委”四点一延伸”工作法强化派出派驻机构职能作用

作者： 文章来源： 点击数：88 更新时间：10-12-22 10:27:57

        今年以来，邹平县纪委从自身实际出发，充分运用“四点一延伸”工作法，强化对4个派出纪工委和10个派驻纪检组规范管理、充分发挥其职能作用，取得了明显成效。
　　一是评析报告，找准切入点。要求县直各部门每半年向所属纪工委（纪检组）报告一次党风廉政建设工作开展情况。各纪工委（纪检组）按照管辖范围分部门建立党风廉政建设工作台账，进行严格监督管理。同时，采取深入基层调研、召开评析会会审等办法，对各单位报告情况进行全面了解评价，并形成评析报告，向邹平县纪委（监察局）汇报。根据评析结果，对存在的苗头性问题予以口头告诫或下达整改意见书。截至目前，邹平县4个派出纪工委和10个派驻纪检组已对106个单位上半年党风廉政建设情况进行了评析，对7个存在苗头性问题的单位下达了整改意见书。
　　二是动态巡查，突出着力点。各派出派驻机构结合平时掌握的情况、群众反映的问题，上级纪委或县委、县政府的具体要求，按管辖范围提出被巡查单位或领导干部名单，报县纪委常委会研究确定后，开展日常巡查和专项巡查。截至目前，邹平县4个派出纪工委和10个派驻纪检组结合“三优三满意提升年”活动，对全县106个县直单位进行了督察，对2个作风疲沓、工作效率低下的单位进行了通报批评。
　　三是打捆使用，选准结合点。研究制定了《邹平县纪委内设室办与派出派驻机构工作规程暂行规定》，明确邹平县纪委内设室办与派出派驻机构的工作与业务关系。使派出派驻机构和机关室办形成了协调配合、优势互补、高效运转的统一体。邹平县纪委4个派出纪工委和10个派驻纪检组自今年5月份成立以来，配合执法室完成了对全县106个单位的财务检查，下达监察建议书31份，查纠违纪问题21个，挽回经济损失128万元。“三优三满意提升年”活动开展以来，他们配合效能办对106县直单位进行了效能检查，选出了38家优秀单位。
        四是列席会议，抓好延伸。研究制定了《邹平县纪委监察局派出派驻机构工作暂行办法》，明确各单位凡召开有关党风廉政建设工作会议、党政班子民主生活会、“三重一大”会议、信访稳定及突发事件的处置等重要会议，都必须提前书面通知辖管纪工委（纪检组）。各派出派驻机构对所议定事项进行全程监督并有权提出合理化建议及咨询。对单位拒不接受纪工委监督检查造成不良后果的，从严追究有关领导和责任人员的党政纪责任。截至目前，邹平县纪委4个派出纪工委和10个派驻纪检组已对全县106个县直单位879个重大事项提供监督，提出合理化建议2600余条，充分发挥了自身的职能优势。