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敬业精神2
 

  不久前,因为采访认识了一位日本官员,虽说这位官员职位不大也不小,介绍说是一名日本住中国 大使馆秘书长。但是,他的一举一动确实很让我们不得不佩服。

  日本朋友来到偏僻的巴东,应该算是贵客,而且是带着对巴东人民无限关爱而来,理应得到很好地 接待,但这位客人一直坚持自己背着大约50斤的行李,时刻面带微笑,并时不时拿出包里的照相机,拍摄着用途的景物,手里记着每看一处的要点,一副严肃认真的态度。

  采访过后,着实让我感想联翩:日本制造业的管理水准是世界公认一流的,日本人的敬业精神也是 享誉全球的。 

  日本人干活既认真又玩儿命,对工作兢兢业业,一丝不苟的那种敬业精神,如果不是亲眼看见日本 人的工作态度,还真不能理解。据资料显示在日本不管是做什么工作,大家都有一种自豪感,都要做到100% 让人满意。如果出了问题,肯定会连夜加班把问题解决掉。生产线上的工人靠这种认真劲儿,造出让几乎所有国家的人都承认的高质量产品。

  日本人酷爱工作,忙于工作,固然与激烈的竞争有关,不好好干就有可能丢掉饭碗。但这并不是主 要的。听朋友介绍,日本的各种企事业单位,都非常重视对职工进行敬业爱业的教育,关心职工的方方 面面。比如在企业里,企业家不仅关心生产经营、管理,更关注人材的培养和成长。他们清楚,企业发 展的关键在于人。因此,他们对职工是否有敬业爱业的好作风十分重视,采取多种方式对职工进行教育 熏陶。对工作创出一流水平的员工,不仅给予物质上的奖励,更给予精神表彰,从而使员工产生极大的 荣誉感。同时,公司想尽一切办法为职工排忧解难,关心职工的生活,使职工依赖公司,不愿也不能脱 离公司,以致将自己的一生奉献于公司。

  日本人敬业爱业,最大的动力源自日本民族永远追求第一的那种自强不息,不甘落后的精神。是的,日本人不知疲倦地工作,绝不单单是为了在激烈的竞争中端稳自己的饭碗,也不仅仅是为了获取更高的职务和薪金,他们还想到了要创一流工作业绩,并将其视为一种完善的德行。

  一份职业,一个工作岗位,是一个人赖以生存和发展的基础。爱岗敬业是个人生存和发展的需要
,同时更是社会存在和发展的需要,是社会对人的工作态度的一种道德要求。敬业精神是一种基于挚爱 基础上的对工作、对事业全身心投入的忘我精神。

  敬佩日本人的敬业精神并非崇洋媚外,是因为他们身上的确有值得我们学习的东西,因此发出这样的感叹。

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