打开APP
userphoto
未登录

开通VIP,畅享免费电子书等14项超值服

开通VIP
以后新入职的员工都会早到公司,文化由此形成

当打卡成为了一种行为习惯,就会把它写入到制度当中,当然我们上班打卡有早有晚,有的是提前一个小时就到公司,由于离家比较近,有的可能临上班之前5分钟才进入公司,不是因为离公司远,而是因为懒,如果早到公司的人越来越多,那么早到就会成为一种企业文化。

以后新入职的员工都会早到公司,文化由此形成。

小到一个企业,大到一个国家,我们在1980年开放深圳特区,当时是作为实验田,用各种各样的技术手段,方法来开发深圳,在发展的过程当中,有好的,有坏的,好的留着成为了制度,坏的就随着历史长河滚滚东去,之后制度慢慢形成变成现在的深圳特色,曾经还冒出一个词叫做深圳速度,这就是深圳文化。

每个城市都有自己的文化,那么乡镇,村落有没有?也有,在村落形成之初,一定是有第一户在此居住的人,随着来的人越来越多,需要进行规范,划分土地,那么就形成了制度,随着制度的深入人心,就变成了村落文化,我们永远也不知道我现在普遍在谈的文化传承到底是由哪个所谓先贤创造出来的,已经无从考证。

本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报
打开APP,阅读全文并永久保存 查看更多类似文章
猜你喜欢
类似文章
【热】打开小程序,算一算2024你的财运
高级手纸的纠结
【企业文化 】马云眼中的企业文化
一流企业讲文化,这样的企业是如今的顶尖公司
什么是好制度?符合这6个标准,必定是靠谱的好制度
离职率一直升,公司做不好这三点,员工留下来才怪!
如何打造优秀的企业团队?
更多类似文章 >>
生活服务
热点新闻
分享 收藏 导长图 关注 下载文章
绑定账号成功
后续可登录账号畅享VIP特权!
如果VIP功能使用有故障,
可点击这里联系客服!

联系客服