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行走职场，聪明的人都明白 “见微知著”的道理。升职加薪，既要靠实力，也要靠贵人，没有领导提携，金子也会埋没。领导是不是喜欢一个人，是不是重用一个人，可以从细节上体会出来。当你发现领导对你突然做这3件小事，发现这3个苗头，千万不能“质问”领导，只能看破不说破，烂在肚子里悄悄改正，否则，可能被领导弃之不用，越混越差的。
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