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行走职场,聪明的人都明白 “见微知著”的道理。升职加薪,既要靠实力,也要靠贵人,没有领导提携,金子也会埋没。领导是不是喜欢一个人,是不是重用一个人,可以从细节上体会出来。当你发现领导对你突然做这3件小事,发现这3个苗头,千万不能“质问”领导,只能看破不说破,烂在肚子里悄悄改正,否则,可能被领导弃之不用,越混越差的。
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