【老板必看】芈月演讲：“霸道女总裁”如何激发员工？

最近超火的一部电视剧，我想大家都在关注吧，你是否注意到70集，芈月励军演讲，慷慨激昂，明明是超级演说家啊，据说翻译成现代文是这样的：

下面请看完整视频↓↓↓

老板：
各位员工，我问你们，你们为何而工作？
你们又为什么选择离职跳槽？

1

说昨日，问初心

你们当初来到公司，

必定不是为了有朝一日离开！
你们日夜奔波，熬夜加班，
为的不仅是公司的荣耀，
更是为了让自己过得更好，
让自己努力挣来的功劳，能够荫及家人。
为了让自己能够建功立业，活得更有尊严，
是或者不是？

2

看今日，论成败

今日，在公司的里员工，都是公司的佼佼者，

你们是公司的骄傲，是公司的倚仗，
是或者不是？
曾经我们的公司风光无限，
令同行羡慕不已。
可就在近几年，
转型在即，互联网汹涌来袭，跨区行为越演越烈，
可我们却束手无策，任人勒索宰割，
这是为什么？
我们的高管呢？我们的员工呢？
都去哪儿了？
当敌人濒临城下的时候，
你们不曾迎敌为公司而战，
却在个人利益中勾心斗角，
这就是你们的作为！

3

论立场，谈伤痛

我们在企业文化中约定：
有成果有报酬，无成果是耻辱！
可有些人就是不愿意遵守，
最终成为了逃兵！
你们也不愿意遵守，也想成为逃兵，是吗？
为何你们把自己的命运交给他人，
看人脸色行事！
你们的立场、你们的能力，
不献给能够为你们提供公平竞争的公司，
不献给能够让你们凭实力论英雄的公司，
却给了哪些对你们指手画脚，
只能给你们一些死工资无前途的公司，是吗？

4

许承诺，展未来

员工，我承诺你们，
从今以后，你们所付出的一切血汗都能够得到回报，
任何人触犯公司底线都将受到惩处。
公司的一切将是属于你们的！
你们有多少努力，就有多少回报。
你们可以成为公司的总监、经理、总经理、甚至是总裁！
你们敢不敢去争取，能不能做到？

员工：

我们能，我们敢，我们做得到！

（来源于网络）