越来越多，企业被员工反咬。

公司帮助员工反被大咬一口。深圳一员工郭某每个月工资只有8K，一次告诉公司自己需要贷款买房，月收入写3000，才能通过贷款审批，公司就给他开具了个收入证明。过了一段时间之后，郭某因为能力不足，面临被裁员。他在劳动仲裁的时候，15，000的收入证明作为证据，要求公司按照5000的标准，支付经济补偿金。

以后公司给员工写收入证明的时候，可以要求员工写一个书面保证书给到公司。保证书上写清楚，这个收入证明仅仅用于申请贷款，证明员工收入的依据，公司也可以依法维护自身的权益。