鬼谷子说'小人谋己,君子谋众,大丈夫谋天下'。
对于当领导的来说,鬼谷子的纵横术,十用其三,就能游刃有余。
纵横谋略,也有阳谋和阴谋之分。
阳谋在人看来正大光明,而阴谋却阴险狡诈。
但只要是内心中正,阳谋或阴谋,只是方法和手段而已。
下面我们分享一下10条鬼谷子的权谋之术,对于企业领导者和管理者,可以触类旁通,运用好了一半,就可以畅行天下。
术一:静心思远
俗话说'淡泊明志,宁静致远'。
任他风高浪起,守住自己一颗清明无畏之心。
谋大事者,必须要有安静平和的心态,处变不惊;
还要有深远的思考,周详的谋划,运筹帷幄。
术二:不忘初心
就像曾国潘,28岁就进翰林院,但他没有坐等授官,依然勤勉有加,最后位极人臣。
想要修养心智,一开始就要先安定自己,这样才能有坚定的意志。
确立了目标,就要坚定不移,不忘初心,方得始终。
意志坚定,才能调动一切的力量去实现既定的目标。
术三:顺势而为
如果不顺应发展趋势,倒行逆施,很难成功,即使侥幸成功了,也很快就会走向失败,比如商鞅。
正如四季的变换'春生、夏长、秋收、冬藏',世间所有事物的发展都遵循着一定的发展规律,事物发展都会经历从生长,到发展,到壮大,再到衰退的过程。
术四:识人善任
就像赵括'纸上谈兵',他懂兵法,但不懂实战,让他指挥长平之战落得大败的下场,就是因为赵孝成王用错了人,赵括是授业之师,而不是冲锋之将。
在接收人才或者挖人的时候,要分析人才之间的异同,然后才能决定是去是留,如何用。
大才用到大处,小才用到小处,知人善任,才能人尽其才。
术五:看人说话
鬼谷子认为,在与人沟通时,要因人而异,对不同的人,说不同的话。
说话是一门艺术,可能因为一句话让人产生相见恨晚的感受,也可能因为一句话让彼此反目成仇。
这一点诸葛亮做的就很好,对刘备紧扣'霸业',痛斥王朗时言疾厉色。
从说话可以看出一个人的智慧。
要根据人的文化水平、身份、性格等的差异,来选择说话的方式。
术六:见微知著
'星星之火,可以燎原',很多事物一旦发展起来就会十分宏大。
着眼细微,预见未来。
根据细微的征兆,可以探索出同类的大事。
但是能做到这一点的人很少,需要强大的观察力,需要开阔的思维。
术七:忤合行事
面对需要联合或者对抗的情况,需要仔细分析条件和变化,做到先知先觉,把对自己不利的方面,向有利的方面推动,甚至是反其道而行之。
'忤合',是说联合和对立是相互转化的。
将'忤'转化为'合',可进可退,可合纵可连横。
事物之间的关系,就像铁环一样,一环扣一环,互相联系,又有万般变化。
正如秦穆公用五张羊皮的'奴隶价',顺利跟楚国赎回贤能的百里奚,如果出重金,楚国就不会轻易放手了。
术八:平和中正
不仅仅是忠诚、信守、仁爱、义理,才能称为是圣人之道。
鬼谷子推崇的是权谋之术,这儒家的'仁义礼智信'有很大的不同。
只要心态中正,做到不偏不倚,能区分善恶,不用权谋故意作恶,做事情张弛有度,就是圣人之道。
术九:贵在自知
人贵有自知之明,看清别人容易,看清自己才是最难的。
要想了解别人,首先要了解自己,就像孙子兵法所云'知己知彼者,百战不殆'。
经常自省自查,反思自己的行为,发现自己的不足,长善救失,往往就能在关键时刻下,反败为胜。
术十:赏信罚正
在给与奖赏的时候,最重要的做到守信,说到做到。
有功必赏,赏必信。有罪必罚,罚必正。
这是正人心的最好方法。
在惩罚的时候,最重要的是公正,天子犯法与庶民同罪,不偏袒不报复。
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