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环境不会改变,解决之道在于改变自己。
——爱尚人生
人生不如意十有八九,生活如此,工作职场也是如此。在职场中感觉不适应,少自由,没乐趣也是很正常的,可以说,牢骚可以发,但工作还得干,因为,离开了单位你可能什么都不是,没有了收入,你可能妄谈乐趣与自由!这里面有心态需调整,也有能力需提升。
要坚信没有适应不了的职场,只有适应不了的自我。自己选择的路,哭着也要走完。只有经历了磨砺,才能谈进步与成长。要注重从自身上多找原因,比如,上班时间早,那就要有意识地强迫自己提前起床,不可踩着点进单位;工作时间紧,那就要让自己精力集中起来,工作高效起来,手机不该玩的时候坚决不玩,不该唠的闲嗑坚决不唠等等,珍惜每一分,每一秒的时间。职场规矩多,那就要多了解,多掌握,不该讲的话坚决不讲,不该发的议论坚决不发,慢慢地你会发现,适应职场也不是什么难事儿。
有些事在某些人眼里是一种快乐,但在某些人眼里是一种煎熬。当你把手头的工作看成是必须的任务而不得不完成时,你是在煎熬,而当你把手头的工作看成是进步的踏板而满心欢喜地去完成时,你就是在奋斗;当你把加班加点当成惩罚而默默地承受时,你体验的肯定是痛苦,当你把加班加点当成提升素质的必由之路时,你品味的将是充实。快乐是存在的,需要去发现,去体验。
自由原本就是相对的,常常有些事对你自由,对他反而就不自由了,反之亦然!在丝绳牵引与束缚下,飘在天空的风筝一会儿降低,一会儿起高,好不自在,而一旦脱离了丝绳的束缚,看似自由了,实则,最终的结局只能是风筝一头从高空扎了下来,再也飞不起来了。由此看来,有时候不自由就是为了更好的自由。像职场中的各类规章制度,措施办法正是公司有序运行,员工顺利工作,“自由行”的有效保证。可以说,只有先落实好职场当中的“不自由”,才能得到自己的“自由”。舍得不自由,回归的将是自由。
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