文\孙术恒 2016\10\12
八，ba，有分之意。
厶，sī ，象形字，跪着的人的意思，"私"的古字。自营。为自己利益，不择手段去营求。与"公"相对 。
“公”，gōng，从八从厶。八个人在一起合作，有共同、公共之意。既然是合作就必须分配。
禾，嘉谷。二月开始生长，八月成孰，处四季之中，得阴阳之和，所以称它为禾(和)
私，si，个人的，自己的，与"公"相对。
艮，gen，是《易经》八卦中的一卦，代表山。
退，tui，走之代表交通工具，一座山压在上面不能前行，俗语云：不进则退，代表退位、退休。
从2005年开始到2016年11年间，国家政策以平均接近10%的速度为公务员、企业职工、离退休人员普调工资，本来应该是全民高兴的一件大喜事，可结局为什么越是提高工资，矛盾愈加激化，以至于全民怒骂？是因为事实上看着的、站着的、不干的实实在在的涨了工资，如公务员、退休人员等，由于退休人士不再与原工作单位有瓜葛，并轨于国家统一管理，从退休之日起摘掉了“私”的帽子，与公务员一样在分配管理上成为“公”；干着的绝大多数一线工作者非但没要将工资涨上去，反而是实实在在的一直在下降都是因为这个“私”字。
那么都有哪些企业属于“私”呢？
私营、民营企业属于“私”就不用说了，2000年后一下子蹦出了全国性的改制企业，从本意看既有董事会、又有监事会、更有工会，头三年家家严格按照国家规定的改制办法实行，并且股东也都分了红，仍然属于“公”，但后来完全变味了，由于国家根本就没有任何监管，放然自流，多数改制企业停止了分红，于是出现有的股东主动要求退股，有的职工被企业主诱骗退股，在短短的几年，儿子接替了老子，更有的高价将企业买给了其他私人企业，股东随之被自动消失，从此90%以上的改制企业赤裸裸的成为了名副其实的“私”。
“公”是从国家财政支出的，所以，国家的涨工资政策一旦出台不会有任何阻拦，顺利的将大把钞票发放到每个人手中。
“私”就不同了，一个人死死的看守着嘉谷，人的本性都是自私的，没有几个不是贪得无厌，多分给别人我就减少了，于是出现每次的涨工资指令，都会有相应的对策。
在改制企业还没有成为“私”时，他们仍然认为这从天上掉下来的“馅饼”来的太突然，是不是在做梦，如果不按照上方所规定的涨工资政策是否会被“反攻倒算”，所以最开始的几年普涨改制工人也同样得到了实惠，跟着加厚了钱包。
随着五险一金每年以10%的速度增加，企业主们共谋出一个点子，那就是三金五险硬性指标不能篡改，那只能不再提高工人工资，只提高三金五险，工人们第一次发现所谓的涨工资，自己的实际收入反而减少了。
于是就有职工向上反映，国家来了一个最低工资限制，企业主们当然很快来了对策，每一次普涨只给不足最低工资者涨到限制数。职工们再向上面反映，国家每年加大了最低工资的提高，导致后来大部分企业职工无论怎样奋斗，都只能拿到国家规定的最低工资标准。
即便如此，企业也无法承担国家以每年上涨10%的三金五险，以威海某4000人高利润单位为例，从无社保费到2016年的7000余万，那可是实实在在的利润，所以现在我们听到的很多企业职工工资实际拿到手的不足1000元是真真正正的事实。
拿到手2000多元的退休职工在愤愤不已，为什么公务员退休金拿到10000以上？刚上岗不久的在职公务员大呼4000元工资不够花，难道你们不知道，60岁以上的农民每月只有60元。
这种畸形的分配制度如果继续不变，国家经济必定会瞬间崩塌！！！
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