前些天写一篇《不要文凭又如何，人家现在活得都很好 》，很多人没有理解我文章的真实目的。这年头，国内不少高校研究生由于压力大，选择轻生。在这种背景下，我给出的建议是如果要用生命作为代价换取一个学位证书，那是大大的不值的。一个人，好好活着就已经有了很多本钱。家里有老人的朋友肯定知道，那些老人去医院一次，可能就要花个几万、几十万，无非就是多活一些年。
话说春节一过，大学里面第一件热闹的事情就是研究生双向选择。前几天看新闻，有不少省份的研究生考试成绩已经可以查询了，对照一下往年的成绩，不少人该准备好好复习准备参加面试了。对于老师而言，又要张开怀抱，选择一些志同道合者一起共同奋斗若干年。说到这，我们学院某课题组一位老师最近遇到了一件烦心事，一个来自美国的研究生辞职不读了。
这个博士生奖学金是课题给的。然而，他在学校新年长假期间，回美国休假并找到了一个工作，思考再三，他在这学期开学后告诉了这位老师，他不读了。一个礼拜后，就又飞回美国去了。说实话，在国外读博士的人，很多人也是把博士岗位当做一个过渡岗位，如果找到好工作，对不起，我走了。如果找不到工作，就继续干着，反正多干一天多拿一天奖学金。然而，对于老师而言，则不是了。现在钱花了，人来了，人又走了，但是活没有出来，剩下工作这么多。怎么办，导师看着办，要么让别的学生多干一点活，要么自己动手做。
愁，愁白头！看看大学校园里面的老师们，要么是头发特别少，要么是头发特别白。在研究生主动放弃学位这一件事情，导师绝对是弱势群体，而且无招可施。我个人感觉唯一能做的就是在挑选研究生的时候，要有孙悟空的火眼金星，尽可能挑选能够踏踏实实在这里做研究的人员。否则，好不容易申请一个课题，如果招来的学生不好好做，几年下来，原本自己开辟了一片肥沃的庄稼地，到头来却是长满了野草，或者变得寸草不生。
双向选择，导师找学生要注意，研究生找导师也是要注意。导师招不到好的学生，大不了苦两年到三年。而学生没有找到合适的导师，可能就要苦三年或者10年了。前几年，我写过一些关于研究生找导师的建议，包括《选一个有眼界的导师》，虽然很多年过去了，我觉得这样的博文依然值得即将开展双向选择的研究生好好读读。当然，又是新的一年，今天我提出的建议是找一个适合自己“性格”的导师，而这一点，就不只是要和导师交流，看导师的网页，更要找几个师兄师姐打听打听。
导师的性格有很多种，而导师性格决定着他实验室、团队的建设状况，以及研究生的生活学习经历。有一类导师，对团队里面就是一言堂，每一个学生都要按照导师的规划去做事。这样的导师，对于主动性较差的学生还是非常适合的。导师会告诉你下一个星期要准备什么、要做什么、要怎样做等。学生只需要按部就班完成就可以。几年下来，成果应该也会不少。因为这样的导师是非常“自负”型的导师，没有几把刷子是不会这样的。通常情况下，很多名校里面名气特别大但是又没有行政职位的老师，可能就是这样的人，他们视学术为自己生命的一部分。有一类导师，对于团队而言就是散养，每一个学生都是按照学生自己的想法去做事。这样的导师，对于主动性极强、基础非常好的学生是非常适合的。在他的团队里面，导师能够做的就是经费上的支持，或者做事情时给予一定的建议。至于要做什么，要怎样做，中间的事情，他可能完全不管。他们会认为不管是这种方法还是别的方法，能够做出成果就是好方法。这样的人，可能是功成名就之人，担任的职务多如牛毛，没有时间管学生。一类是即将退休之人，心已去，科研是年轻人的事情。有一类导师，对于团队而言是大家商量着办，和学生可能会情如兄弟姐妹。这样的导师，对于将来想读博士的硕士生而言，是非常适合的。这样的导师，可能自己经验不足，刚刚开始研究生，但他还是有一定的上进心，希望把团队发展好，做出一些成绩来。也因此，他们会相信研究生的建议，同时一起奋斗。跟着这样的导师，应该有机会把基础打扎实，学到很多的研究方法。对于将来读博士的人员而言，是相当不错的选择。还有一类导师，自己属于混日子型，他们也不知道干什么好，要钱没钱，要设备没设备，要想法没想法，至于招学生，可能就是因为指标还在，这时候，学生就需要慎重考虑……
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