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2018年,“医药圈”比想象的还要艰难(内附“解药”)

2018年元旦的钟声刚刚敲响,我们彼此都在祝福新的一年中事事如意、蒸蒸日上。愿望虽然是美好的,现实却是那么的冷酷无情,甚至可以明显感觉到大家在衷心祝福的同时,心里揣着小兔子一样忐忑不安:对于未来医药行业变化趋势的迷茫,自己到底应该如何面对?对于越来越艰难的医药营销环境的困惑,自己是否能够安然度过?


元旦假期,有小伙伴实在憋不住了,直接打来电话倾诉:栋哥,你觉得“医药代表备案制”后我们还能不能干下去了?你看到医疗机构开始按病种收费,是不是意味着处方药真的不能“玩”了?按照往年的常规,医保费用会在年底前调控,转年的年初再度放开,今年还会是这样吗?怎么目前都看不到医保放开的迹象呢?……


首先要说,栋哥也不是神仙,也不会精准地预测未来、判定走势。另外,栋哥也不是救世主,轻轻指点一下,我们就能转危为安,脱离苦海。如果真是这样,栋哥早就不用撅着屁股早出晚归,和大家一样工作在医药营销第一线了。只不过,栋哥年龄稍长,在这个圈子里混得时间稍长,我把自己学习的、了解的、思考的分享给大家,希望我们可以共渡难关,挺进新的时代。


——总体来说,2018年,医药圈内将更加跌宕起伏,甚至比想象中的环境、进度还要艰苦!





从大的环境来讲,大家已经明显感受到:这一届的政府领导,说到就会做到!天道酬勤、日新月异,来自于各个职责部委一件一件的承诺真抓实干,来自于各级政府既尽力而为,又量力而行,一件接着一件办,一年接着一年干的坚持不懈。“幸福都是奋斗出来的”,“将改革进行到底”,是本届政府坚定不移的信念。


与我们息息相关的“医药代表备案制”,从16年不平安的“平安夜”,到17年的不安心的“冬至”节出台,就是在这种时代背景下不出意料地诞生了。至于“两票制”的全国推进速度,至于我们觉得“时间紧、任务重”的仿制药一致性评价,首批通过的17个品种已经正式公布……所有的一切都在指向,本届政府“不驰于空想、不鹜于虚声”,说到就要做到!

 


从小的“圈子气候”来看,“改变”是今后时期恒定不变的主题,“顺应”是一段时间内我们不断努力的小目标,“大发展、大跨越”才是整个行业的终极奋斗方向。


在本轮行业变革和艰苦改造中,我发现,代理商比工业企业行动快、意识强,但苦于“改造无方”,暴露出“上下游联动性差”的问题。而作为新的法律责任、所有权、经营权主体的制药企业,明显的更加迷茫、更加手足无措!


作为终端一线的代理商临床代表,有更加迫切的改造愿望和求生欲望,但苦于“改造无门”,暴露出“当一天和尚撞一天钟”的问题。作为今后“服务主体”的代理商需要从体系建设到素质培育,重新落实“管理体制”和“服务能力”。



因此,针对新的问题,我们需要从如下“着力点”认真考虑:

01

作为销售代表,必须加强学习,增强专业知识和专业素养。


大家最关心的还是未来“医药代表”的出路问题,我们眼看着身边兄弟姐妹们一起成长,不希望任何一个伙伴脱离团队。


“医药代表备案制”是一项好政策,是一件迫使自己脱胎换骨,是一次转变成有尊严、有人格活在阳光下做正当职业的契机,为什么要认为是“打破饭碗”、“阻止挣钱”的障碍呢?从征求意见稿内容中可以看出,国家层面深知大家的现状和瓶颈,并没有搞“一刀切”和“死规定”,除了标明法律红线和职业底线外,还留下了可以延续的“窗口”!


这时候,非要“破门而入”必是死路一条,但是“破窗而出”就需要加强业务学习和自身改造!再也不能靠“傻大、粗笨”的旧模式生存,提示我们必须向专业的方向发展,向专业的能力提升,向学术化的道路前进。虽然路途充满千难万险,但总归是必由之路,晚改造不如早改造,晚行动不如马上动!


至于专业的技能、专业的流程、专业的管理、专业的营销,只要肯学习,听指挥,日积月累,按部就班,我们一定会把自己的所知、所学、所长转授给每一位伙伴!

02

作为制药工业企业必须学会改造自己、改造代理商。


制药工业企业面对新的行业业态,面对新的产业格局,不能再“无动于衷”、“新瓶装旧酒”!无论是“高开高返”、还是采取“佣金制”,这仅仅是财税处理的手段。如果不能从管理层清醒地认识到企业的风险、不能从营销体系设置到“服务营销类型设计”层面去自我改造,引领代理商进行改造,风险必将全部集中在企业自身!


制药企业的法宝——产品,在当前政策环境下正在发生着蜕变,制药企业老总必须清醒地意识到,未来的产品格局将向着“新药(创新药、仿制药、专科药)进入新营销”、“普药进入OTC”、“OTC进入后营销”的模式发展,由于篇幅所限,在此不再展开详细描述。

03

作为代理商必须学会顺势而为,落实转型“服务”、合规推广。


代理商的改造既简单又复杂,说其简单是因为这一块改造内容对于代理商而言是“白纸一张”,只要方法得当,改造相对简单。说其复杂是因为正是由于“白纸一张”,几乎是“一穷二白”,所以从架构设计、人员招聘、流程设置、绩效管理、合规培训都要从一点一滴开始做起。


最重要的是“工商一体化”不是空虚来风,更不是流于表面形式,需要上游工业企业和下游代理商以及下下游的医院分包商密切配合、相互合作,共同完成合同体系、方案规划、结果对应工作。大家真的是一体化,才能把“服务营销”落在实处,大家真的是一家人,才能彼此信赖、相互依靠。否则,各自为政、各自为战,还不是“换汤不换药”?到头来,下游出了问题,上游还能跑的了?


2018年已经来到,我们专门的“推广服务公司”成立在即。对上承接工业企业服务项目,对下指导帮助二级代理商分包服务。虽然前路漫漫,我们将踏上一条从未走过的路,但是披荆斩棘,我们坚信方向正确,道路坎坷又有何惧?


2018年,“医药圈”会比想象的更加艰苦,偶尔也会瑟瑟发抖、偶尔也会恐惧迷茫,但是我们不会退缩不前,只会迎难而上。不熬过寒冬,就见不到春暖花开。当有一天可以面对大海,你扪心自问、曾经努力过、曾经坚守过、问心无愧,死而无憾矣!




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