被乐视掏空华为跌成其他，余承东是合格的CEO吗？

一点号极客镖局
在刘江峰跟徐析泉两位前华为高管加盟乐视，并挖了华为手机几百人的团队之后，华为在年中的618网购节中意外的跌出了前五。

据天猫的618数据显示，华为在天猫618期间的销量落后于魅族跟乐视，只拿到了第六名。刚刚卫冕不久的华为就出现了断崖似的下滑，大家不禁想问怎么就会出现这样的变化呢？

从上半年前华为高管刘江峰跟徐析泉加盟乐视后，吸引几百人的团队从华为跳槽到乐视，直接导致华为的身体被掏空，无人干活。而乐视在吸收了刘江峰跟数百人的华为团队进行整合之后，不管是在供应链还是在技术研发方面都有非常大的进步。

这是直接到华为半年之内快速下滑的根本原因。

造成这种原因归根结底还是CEO的责任，从15年开始余承东领导华为与刘江峰领导荣耀团队开始挣权，刘江峰失败不幸出走华为开始了创业之路，在刘江峰出走后，余承东叫来自己的小弟赵明开始接管了荣耀团队。

虽然刘江峰从华为走了，但是在离职前带领荣耀创造的势能直接使得华为在15年上半年就完成了全年的出货计划，当然这个功劳已经全部是余承东的，余承东在上半年的总结跟接受媒体的采访时承诺将在第三季度开始对华为员工进行奖金的考核跟发放，也就是传说中的一年发两次年终奖。

这个消息就像给华为员工打了强心剂一样，直接使得华为在2015年的销量突破了一亿台。到了该发年终奖的时候，所有的华为员工都被告知只有一次年终奖，华为手机部门的员工也就是之前发的那次。

作为企业的CEO，余承东说给员工发两次年终奖，可员工到头来只拿到了一次年终奖。华为内部所说的，余大嘴说的话任何时候都要折半听，不要太认真。

进入16年之后，华为员工的士气明显下滑，直接导致上半年华为手机就发布了两款新品，就是华为P9跟荣耀V8，而且这两款手机除了机身尺寸不一样之外，摄像头等等各种元器件都是一样的。基本就是换了一个壳降价后继续卖。

在16年上半年华为的普遍调整薪水中，华为员工在继年终奖被扣之后再次被不涨工资。

于是就有了下面的刘江峰入职乐视后，大量的华为员工也随着刘江峰进入乐视，或者是到其他的手机公司，比如负责硬件的吴德春就去了锤子，反正现在的华为就跟一个被掏空身体的阳痿男一样。

难怪余承东最近低调了很多，因为在618之后余承东已经只配给昔日的手下败将刘江峰当小弟弟了。

对了，刘江峰已经确认上任乐视旗下酷派公司的负责人。