员工如何才能自动自发？
需要利益趋同、目标一致、方向一致！ 简单来说，就是要让员工用和老板一样的思维来经营企业！ 所以，老板首先要学会分钱；然后，定出战略（各考核指标）
最后实现： 利润管理－绩效管理－绩效考核－员工自动自发
【团队激励秘方】
❶奖励指向在哪里，团队行为的重点就在哪里；
❷老板最重要的不是负责赚钱，而是负责分钱；
❸领导者不是死压任务，而是分配奖金；不是派发业绩指标，而是生发激励政策；
❹不是好人就有好报，而是好报造就好人。拿明天的钱激励今天的团队，拿社会财富激励自己的团队。