打开APP
userphoto
未登录

开通VIP,畅享免费电子书等14项超值服

开通VIP
坚守“二十四字” 做好“两个确保”
    在党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节中,昌都察雅县委机要局坚持以机要“二十四字”精神为指导,围绕县委中心工作,爱岗敬业,服务大局,种种困难,任劳任怨,全力做好“两个确保”, 五个注重解决不主动作为问题为认真召开好专题组织生活会打下坚实基础。
    注重常规化学习,提高队伍素质。机要局把加强政治理论学习、提高党员素质作为局建设的重点工作。 一是抓好理论学习。认真组织全体工作人员进行学习、体会,并把每周五确定为我局的“学习日”,集中学党的一系列重大政治思想、理论和会议文件精神等内容,加强党员干部的政治理论水平和党性修养。在此基础上,要求局党员干部在干好本职工作之余,加强自学,做学习笔记,每位局党员干部明确机要工作的发展形势、担负的责任和任务,进一步加强干部的责任意识、大局意识和忠诚意识为以后工作的开展奠定了良好的思想基础。二是抓业务技术培训。通过岗位大练兵活动、派出参加培训,单位内以老带新、相互交流、共同钻研、刻苦学练等方式,锻炼、强化机要干部的业务能力,做到熟练业务、精通业务。活动中,县委机要局开展集中学习30余次,撰写心得体会7篇。
    注重制度化管理,转变干部作风。以完善制度为着眼点,在纪律、会务和管理等方面制定完善了12项工作制度和2项岗位责任制。在充分考虑县委机要局工作特点和人员结构的基础上,结合实际,进一步严明了纪律,规范了运作。一是纪律方面,完善了《岗位责任制》、《考勤制度》和《保密制度》,明确了我局全体成员的职责,增强了全体工作人员的全局意识、责任意识、保密意识和时间观念,为我局工作的有序运转奠定了基础。在制度的执行上,察雅县委机要局坚持原则与制度,不让制度只是落到纸上,贴在墙上,而是实实在在落实下去,贯彻起来,严明纪律,转变机要干部的工作作风,使察雅县委机要局成为一个纪律严明、作风过硬的窗口单位。
    注重规范化建设,改善办公环境。在上级业务部门的关心指导下,以县级密码部门规范化建设为契机,结合我县工作实际,积极向县里报告,与各单位积极协调,请求政策和资金支持,极大地改善了办公、值班条件,增强了密码保障服务能力,激发了密码干部做事干事的热情。一是优化条件建设:在县委、县政府的关心重视下,察雅县委机要局搬迁到新建办公楼,并在办公用房紧张的情况下,将半层楼划给机要局使用,并拨出8万元进行改建装修,规划、建设完成了县机要520加密视频会议室和屏蔽机房;在重新拨款25800元为加密视频会议增加UPS不间断电源,确保会议期间不受市电影响。二是保障保密经费。县财政为机要局划立单独的帐户,帐户金额10万元整,同时还实行“上不封顶,按需拨付”的政策,为机要局解决了实际资金困难,2013年密码工作实际使用资金18万元;2014年到目前为止密码工作已使用资金25万元。并且,从2013年起,察雅县委机要局值班经费由原来的每人每天10元增涨到每天60元,极大地激发机要干部值班热情,体现了县委县府对密码工作的重视和支持。
    注重创新化工作,强化服务水平。以“为领导服好务、为部门服好、为大局服务”为主题,以“服务得体得法、保密安全无误、各项准确高效”为工作标准。牢固树立服务观念、保密观念、全局观念意识,不断保障后勤服务和政令畅通。一是做好办文工作,确保政令畅通。坚持岗上24小时有人的原则,确保紧急电报、重要电话不漏不误,在“三大节日”、维稳敏感期和虫草采挖期间更是加强值班备勤工作,对所要办理的文件,一般要做到当日文件当日清,不误不漏,紧急电报随到随办。无论收文处理还是发文处理,都按《昌都地区密码电报办理办法》严格规范,坚决克服有法不依、有章不循的现象,把办文质量的好坏,作为对有关工作人员年终考核的一条重要依据。严格按密报密级和等级进行电报处理,不扩大,不延误。 二是做好520加密视频会议室管理服务工作,提高会议质量。与各方面协调做好所在供电线路的电源保障工作,加强对线路的检修、维护和隐患排查,严禁发生由于供电线路事故跳闸导致视频会议无法正常召开的情况,做好“两不开”即:不开无准备的会,不开准备不足的会,提高会议议事质量。三是督促管理好县乡党政信息网,确保信息网安全使用。积极督促指导各单位、乡镇关于信息网的使用和县乡党政信息网管理工作,促进信息网的使用率,确保信息网安全可靠和正确使用。四是强化密码督查工作,狠抓贯彻落实。把密码督促检查作为机要局的一项十分重要的工作,常抓不懈。认真督查借阅密报的落实办理情况和保管情况。对督查的每项内容,都确定专人具体落实,做到事事有着落,件件有回音。
    注重多元化培养,提升综合能力。重视人才培养,坚持“一专多能”的培养方式,在督促机要干部做好本职工作的同时,鼓励其他党员干部走出去,与其他单位多交流沟通,并对新提拔的党外干部进行了一次学习培训,要求着力培养五种能力。一是政治把握能力。加强政治理论学习,坚定理想信念,要学会用马克思主义的立场、观点和方法分析问题、研究问题和解决问题,增强政治敏锐性和政治鉴别力。二是合作共事能力。自觉服从党的领导,保持政治上的坚定,充分发挥联系群众广泛,亲和力较好的优势,广泛宣传贯彻党和政府的方针、政策。三是履职尽责能力。发挥自身所长,摆正位置,立足岗位,增强为人民服务的责任感和使命感,提高做好本职工作的能力。四是提高业务能力。做到“三言”,即:“敢言”要掌握实情敢讲真话;“会言”要熟悉业务会讲行话;“慎言”要深思熟虑慎讲话。五是拒腐防变能力。牢固树立为人民服务的公仆意识,坚决抵制享乐主义,从思想上筑牢拒腐防变的坚固防线,不断锻炼自身综合能力,目前,县委机要局一名机要干部被提任为县委督查室主任,一名机要干部被提拔为副局长。
本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报
打开APP,阅读全文并永久保存 查看更多类似文章
猜你喜欢
类似文章
【热】打开小程序,算一算2024你的财运
优秀公务员主要事迹,先进公务员主要事迹
2017年县委办公室工作总结(1)
党的政治纪律自查报告(2)
教育实践活动学习计划
官员手机关机被通报,冤不冤?
彭山县人民政府信息公开
更多类似文章 >>
生活服务
热点新闻
分享 收藏 导长图 关注 下载文章
绑定账号成功
后续可登录账号畅享VIP特权!
如果VIP功能使用有故障,
可点击这里联系客服!

联系客服