如何在大学期间制定最适合自己的职业规划？丨大神来了
本期让我们听一听 HR Bar人力资源学院院长、爱万课项目总裁刘建华老师和我们聊一聊【如何在大学期间制定最适合自己的职业规划？】。刘建华
HR Bar人力资源学院院长、爱万课项目总裁，拥有超过15年的职业辅导经验。
累计为国内外超过360家公司提供过咨询培训服务，拥有超过10万的HR粉丝。有的人就很会选择，第一份工作选择的好。选对路加上自己会努力的经营，这两个因素综合下来后这个人做的会比较成功。如过选择错误的话就会有很多问题。所以职业生涯规划包含这两个因素：第一个是正确的选择，第二个是如何经营好自己的职业生涯。正确选择是指路径要选好别选错，基本上是能选到和你的个人能力相匹配。经营好核心点是指在经营的时候不要走弯路。第一条路就是出国进修。这样一个选择的好处可以在国外镀金回来，即使面临着就业，在未来可以选择在国外找工作或者回国找工作。第二个选择就是从政考公务员。以前的人追求公务员考试是追求稳定的生活。如果现在考公务员是你的梦想和理想这个可以去考但是如果找挣钱多的岗位不建议考公务员这个职业。第三种选择就是进事业单位（如学校），生活状态很稳定但是职业发展根据不同的人状态而定。第四种就是进公司（国企，私企，外企），至于进国企，私企还是外企没有所谓好坏。对于国企来讲生活稳定但是往上升职不好升。外企这几年发展不是很景气，私企这几年发展速度很快但是企业制度不是很完善。第六种应该就是去创业，但是大学生创业不容易，创业需要很多的条件和因素。但是大学生缺少这些因素，相比之下创业不是特别容易。最后一条，就是延迟就业，那么就是考研考博。这些是我列出的大部分的方向。
不管你是去企业去军队还是考公务员。人生的职业发展未来有两个路径。这两个路径为管理路径和专业路径。管理路径指：你未来走管理线。未来的核心点是做经理到总监一直往上走。如果你的情商不错与人交际处理不错那么未来可以选择走管理路线。选择走专业路径的话就是我没有那么好的领导力，人际关系一般，但是专业技能不错可以尝试走专业路径。那么从选择方向说这是你应该考虑的第一条是走管理还是走专业。人生的选择有三条：机遇，个人努力，经营。从机遇上来说有时候你想去的企业但是当年不招聘所以只能迂回曲折的去实现。第二个是个人要努力到位往往机会很多。第三个是经营。学会去经营，如何去经营这个上班后会有人去教大家。1. 家庭背景。不同的经济情况决定了不同的家庭背景。如果家庭背景很好，那么个人容易去创业，而且创业条件比别人好很多。比如马化腾。2. 学校背景和地理位置。不同学校的地点决定了当地的经济情况和就业空间，大部分毕业生就业还是以当地为主。在北上广或者南京杭州甚至更偏的位置就业情况是不同的。另外一个就是学校的名气，如果学校排名靠前那么该学校的毕业生就业相对比较容易，二本院校的学生找工作相对来说难一点。尤其是面试企业研发岗位，研发岗位更加偏爱名校的学生。以上是从外部的两个因素来说，从个人角度来说就是你的人格特质，性格特质。不同的性格和你的职业选择有关。所以一般情况下会建议各位做人格特质测评，然后匹配自己的专业去选择。“性格决定命运”一般我们做人力资源的会比较看重人格特质这个方面。什么是特长？特长就是不怎么努力就可以做的很好。对于没有特长的同学找工作不好找。在应聘过程中能拿到offer的人都是有专业特长的。比如有些人学校虽然不好，但是在某方面特别牛。比如在互联网技术方面，或者画画很好等。那么这些人会很容易找到相对应路径。这就是爱好特长部分。最后最核心的点就是个人职业价值取向。个人价值取与家庭因素有关以及周边朋友的影响。对于这一块我觉得各位都应该想清楚.说到这各位可能注意到我没有把“专业”列为职业选择中。事实上只有一些极特别的的专业比如：会计，医学。本身专业度特别强其他专业很难从事的。大部分人的就业岗位和大学所学专业并没有特别对口，甚至有些同学在大学就读期间发现自己并不喜欢所学的专业。那么这个时候决定你以后的职业选择就是个人兴趣，所以这个时候需要大家明确一个概念除非你学的专业的专业强度特别强，更多的时候你要放弃这个专业从你的个人特质和兴趣爱好出发去选择。1. 学校的排名和地点。学校在985的前列，那么招生单位机会比较多，在985后列的学校机也有。二本院校的话竞争就会相对激烈一点如果是三本院校会弱一点。学校决定了你未来就业的机会。有些用人单位会有特定的校招学校。有些企业在招聘研发人员的时候往往更喜欢在名校招人。因为研发岗位确实需要研发研发能力很强的人。2. 专业和成绩。对于企业招聘来说看专业不如看成绩排名来的重要。如果一个人在校期间排名靠前那么用人单位一般会要。一个学生在学生时代没有把自己的成绩搞好说明你做为学生没有明确自己的主要任务而且你的自控力会比较弱。3. 性格测评。从人力资源的角度来说最核心的一条是性格。性格与职业是对应的。给各位推荐的测评是九型人格测评MBTI测评。做完之后可以找找性格对应的职业岗位类别。4. 爱好特长。什么是特长就是在某个领域你可以做到事半功倍。第一就是专业上特长有些人擅长画画或写作，第二有些人专业上没有特别的能力但是人际沟通能力特别强。这些人适合销售或管理的岗位。特长部分是每个学生要经营的。有些同学问实习应该怎做？那么就是根据自己的特长和性格去找。真正需要做到的是把长处找到并且放大去，发现短处去改变反而没有什么意义。爱好指在价值观的取向。在找工作时如果把特长爱好与职业对应再结合人格，综合这三点职业生涯规划比较完美。有些同学说我就会打游戏其他没什么兴趣爱好。其实我提示各位爱打游戏的同学也可以找到好工作，这份工作是和游戏相关。 想要进好的游戏公司那么你的能力一定要特别强。我认识一个朋友他只上了一个专科，但是他的写作能力特别强。20多岁就出版了自己的网络小说最后他在一家游戏公司里担任了游戏背景的主创，现在做的也非常好。其实各位只要你有专长可以找到的工作特别多。我们最怕的是没有专长就是专业课没有学好学生活动参与的也不多。这个就是自己没有经营好。再一个就是评估你的经历，从高中到大学你都做了哪些事，可以拿出你辉煌的历史讲给别人听。无论是做学生工作还是搞设计搞研发一定要在某个方面做到极致做到牛，找到闪光点。4. 在校园里可以为自己的职业目标可以做哪些准备？我们最怕的同学是四年期间什么都干的同学。销售，学生会什么都干最后什么也没成功。这种人在找工作时不占优势。我们需要的是高手，在某一个方面能做到极致的同学。这样的人找工作会比较容易一点。还有一点就是评估自己的情商，就是人际关系如何。有的人在处理人际关系上很好，有的人赚钱的意识很好。一个人成功的的公式等于智商乘以自控力。不管你做什么自控力必须好，如果没有特别强的自控力那么做成一件事都很难。最后一点就是“被证明的优势”“被证明的优势”就是能有若干的事情和故事可以证明你在这方面的优势，每个人要经营自己的优势同时要经营自己的故事。所以说在这期间各位要克服修炼，比如人格的修炼，性格的修炼，专业的修炼等，这叫优势的评价。还需要评价的是你周边的资源比如人脉圈如何，老师的资源，同学的资源，家庭的资源。在找工作的时候可以用家庭的资源，但是如果只靠关系进去没有自己的奋斗那么在里面呆不长。所以说你拥有的资源越多，找工作越容易。资源很重要还要懂得经营自己的圈子。1. 毕业生最先确定自己的工作地点，是选择北上广深还是二线城市或者是回老家。不同的地方资源不同。北上广深最大的问题就是竞争激烈买房难但是工作机会多，赚高工资的机会多。回老家的话买房容易但是赚高工资的机会少，因为资源有限。2. 岗位的方向。就是你要做什么？职业选择要和岗位测评结合到一起比如你是进公司走管理还是干销售呢。我个人认为各位不用想太细，在现在的状况下没有办法想的很细。但是要有大的方向，把大的方向运营到位。比如说我是学法律的，我从来没有想到我会做人力资源管理最后还会做人力资源创业者。这些都是后天的机遇，我觉得有大方向而且方向对了就可以。对于毕业生来说我觉得第一个是经营，第二个就是明白大概的方向，大概我要去什么地点，我的工作内容和性质。剩下的事情就是我要碰机会。赶上想去公司招人就有机会进去，如果不招人就很难进。所以没有必要定位的很精准，这个不容易。而我们可以精准定位是因为在岗位上积累的经验足够的多清楚自己可以干什么但是毕业生是一张白纸没有必要做的太细，对于毕业生不容易。以后上班也会遇到很多的诱惑，有些行业甚至岗位开出的工资比你现在多，这个时候如果没有想清楚就跳槽，这样次数多了就迷失了自己的职业方向。所以我的建议就是选对了一个方向就不要乱跑，坚持干做到一定程度才会形成一定的积累形成一定的优势。关于实习：我觉得学生时代把实习做好这个特别重要。首先你要选择一个实习方向比如想做销售，以后选择工作的时候就以这个为准。大小公司这个倒不是很重要。最主要的是你在选择的方向下能做出成绩是核心。既然选择了实习就要坚持，在一个公司实习一两个月的时间看别人如何工作意义不大，真正的意义是找一份长期实习真正的投入岗位干活这个特别重要。关于大学考证：大学考证意义不大比如人力资源管理证因为考这些证的人大部分都没有干过这个活在招聘的过程中并不看重这些。我觉得这个并不是你真正需要学的东西，真的意义就是把专业课学好，在专业的领域内深度挖掘做出东西找到方向打造自己的核心能力，经营你的故事。还有的同学是学体育或者小语种的专业，其实也有相类似的职位只要关联性和方向性好我认为也没有什么问题。或者是彻底转行，我的一个股东之前是学体育的现在转行当老板做的也不错。工科生做人力资源管理需要准备什么？工作中会不会不适应？入职以后需要主要什么？工科学生做人力资源其实没有什么差别。人力资源本身更多的是一种社会工作的经验，上班以后学就可以。如果想修炼的话，在大学学期间可以多修炼人际关系或者是学生干部的经验，这些对于你以后是特别有帮助。面对未来想做人力资源最大的挑战就是在这个地方。我认为我大学修炼最多的就是沟通能力，人际关系处理，处理管理事情的能力。我当时在当学生主席的时候这种事会特别多我觉得这种锻炼特别好。互联网运营这个行业怎么样，没有经验，应届毕业生，求解。这个行业特别好，现在的需求量也很大这个是不错的选择方向。但是各位最好在学生期间最好自己可以尝试开一个微信号自己尝试着去运营，因为你如果没有方面的经验的话，以后做的时候不会很容易。
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