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让你在职场游刃有余的五大诀窍,非常实用

作为一名职场精英人士,什么样的形象更符合职业身份的要求?什么样的形象更能帮助我们在职场中游刃有余地应对各种不同场合呢?



第一步:修颜


毫无疑问,这是一个“视觉的时代”。第一印象的形成时间已经从曾经的7秒钟,缩短至3.8秒,甚至在对方看到你的第一眼,就决定了你在对方心目中的形象。


有句名言说:“人与人的交往,始于颜值、敬于才华、合于性格、久于善良、终于人品。”颜值的重要性可见一“斑”。


第二:修行


另一方面,我们的行为(包括表情)中,有一部分属于有意识的行为,即我们自己知道我们在做什么;但同时,也存在一些下意识的行为,这些行为或者表情通常是我们的自然反应,并且在第一时间展现在了对方的面前,因为我们已经形成习惯、习以为常,所以我们并不自知。


而往往正是由于这些下意识的行为或者表情将我们的弱点暴露在了上级或者客户的面前,从而丧失了升职加薪或者获得业绩的机会。


据科学统计,包括听觉、嗅觉、视觉、触觉、味觉等在内的人们的各种感官系统中,吸收信息量最大的则为视觉系统,达到了所有信息量的80%以上。


作为成年人,我们有能力而且有必要管理好自己的行为,时常展示出温和谦虚的待人处事作风,从而给他人留下良好的印象。



第三:修态


人生有七态:姿态,仪态,语态,情态,心态,神态,气态。女人拥有了这“七态”,便拥有了随时随地的美,谁也拿不走的终身美,时间也剥夺不了的永恒美。


“态”的修炼将是一个人终身不能停止的修行,是一个人随着年龄不断丰富外在与内在的终生需求。



第四:修言


我们脱口而出的语言或许在我们看来无伤大雅,但却有可能成为嫌隙的导火索。同样的一句话,不同的人在不同的场合说出来却有着千差万别的结果。


最近几年有一本著作人人称道,它便是《非暴力沟通》。从书名中就不难看出,现实生活中常常存在语言暴力的情况;语言暴力所带来的、对心灵的伤害远远超出了人们的想象。


语言习惯和模式,从来都是需要学习和修炼的。



第五:修心


我们内心对价值和归属感的认知,也是我们心中的信念决定着我们的思维模式和行为模式,心态决定一切。


个体心理学家阿尔弗雷德·阿德勒的著名理论:人都是有自卑感和优越情结的,同时,人们也都有对价值感和归属感的追求。



我们要经常反问自己:是什么固化了我们的思维模式?是什么影响了我们的行为模式?如何才能跳出现有的框框,成就一个全新的自我,成就一个新时代的职场精英?


在日常工作中,我们只有不断的修炼自己,才能芝麻开花节节高!



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